Manpower CABINET DE RECRUTEMENT DU HAVRE recherche pour son client, un Profil maritime /Supply Chain avec une aisance commerciale et un anglais courant (H/F) pour tenir un poste d'Affréteur En tant qu'Affréteur, vous jouez un rôle clé dans la gestion et l'optimisation des opérations de transport. Vos principales responsabilités incluront : -Identifier et sélectionner les transporteurs sous-traitants adaptés à chaque mission. -Assurer le suivi et l'analyse des indicateurs statistiques liés aux affrètements. -Gérer les aspects administratifs des dossiers d'affrètement, de leur création à leur clôture. -Analyser la rentabilité de chaque opération et proposer des axes d'amélioration. -Organiser les transports confiés à la société, en veillant à la satisfaction client et au respect des délais. -Acheter et vendre des prestations de transport en négociant les meilleures conditions tarifaires. -Recevoir, gérer et affecter les ordres de transport de la clientèle. -Planifier les tournées et répartir les marchandises auprès des transporteurs partenaires. -Étudier et contrôler l'application des grilles tarifaires pour assurer la compétitivité de l'entreprise. -Collaborer étroitement avec les équipes commerciales pour le suivi et le développement du portefeuille client. -Mener des analyses et enquêtes visant à améliorer la productivité et la performance des activités. -Proposer et déployer des plans d'action permettant d'optimiser les processus, réduire les coûts et accroître les marges. -Veiller à la coordination des moyens pour garantir qualité, efficacité et respect des engagements contractuels. -Assurer un suivi rigoureux des paramètres de qualité dans une logique d'amélioration continue. Vous êtes titulaire d'un diplôme Bac5 en Supply Chain, Commerce international ou avez une 1ère expérience dans le domaine du maritime / Logistique -Une première expérience réussie dans l'affrètement ou le transport terrestre est un plus mais pas requis -Vous avez un goût prononcé pour la négociation commerciale -La maîtrise de l'anglais oral est indispensable pour ce poste. -Votre aisance avec les outils informatiques constitue un atout majeur pour réussir dans cette fonction. -Salaire fixe entre 2300- 2800 brut * 12 part variable attractive (pouvant atteindre de 300 à 1000 /mois selon un pourcentage de dépassement de la marge fixée mensuellement) -Horaire sur 39h (8h-9h / 17-18h, 1 heure pause déjeuner) -5 semaines de congés payés Pourquoi rejoindre cette entreprise ? Un environnement de travail convivial et humain : Faites partie d'une équipe à taille humaine de 30 collaborateurs où la proximité et la solidarité sont au cœur des relations. Vous ne serez jamais un simple numéro !