La régie des quartiers de Saint-Ouen recrute un ou une ENCADRANT TECHNIQUE PROPRETE La régie des quartiers propose des services de proximité qui sont réalisés par des habitants-salariés accompagnés vers l'insertion. Nous proposons des prestations de propreté urbaine, nettoyage de locaux, entretien des espaces verts et travaux d'embellissement réalisés par 15 opérateurs de quartier en contrat d'insertion. Sous la responsabilité du coordinateur technique l'encadrant technique propreté a la responsabilité de : - Assurer la bonne réalisation de nos interventions en propreté : o Coordination et organisation des 13 prestations de nettoyage de la Régie des quartiers (nettoyage de bureaux, locaux municipaux, résidences, bases vie sur les chantiers, de sortie et rentrée poubelles, de nettoyage de vitrines). o Réalisation des plannings hebdomadaires des opérateurs et opératrices sur les interventions en propreté o Suivi des stocks et gestion des commandes de fournitures & consommables pour les prestations en nettoyage o Suivi de la relation avec les clients et organisation de la réponse aux besoins o Visites de repérage et réalisation de devis pour de nouvelles prestations en propreté - Encadrer l'équipe d'opérateurs/opératrices de quartier : o Réalisation de fiches techniques sur nos différents sites pour faciliter le travail et la formation des équipes. o Supervision des salariés en insertion au quotidien : transmission des consignes, recadrage, formation-action sur le terrain, participation au suivi des parcours d'accompagnement, remontée des difficultés au coordinateur technique o Animation des actions de formation en situation de travail selon les référentiels pédagogiques de la régie des quartiers o Organisation de visites régulières de suivi et de contrôle sur les différents sites Le profil recherché: Avoir de très bonnes capacités organisationnelles et relationnelles Savoir utiliser l'ordinateur et les outils bureautiques Faire preuve de rigueur et de flexibilité à la fois Avoir des compétences/expériences en nettoyage de locaux Avoir un intérêt pour le travail social et l'insertion des habitants Les conditions de travail: Contrat à durée déterminée de 6 mois transformable en CDI. Démarrage dès que possible De 7h à 15h du lundi au vendredi, avec 1 heure de pause (35 heures/semaine). Changements occasionnels du planning en fonction des besoins de l'activité. Bureau (avec poste informatique) dans nos locaux Mise à disposition d'un vélo pour les déplacements sur le terrain Rémunération selon expérience et suivant la grille salariale de la convention collective des régies de quartier et de territoire