Responsable administratif et financier / Responsable administrative et financière (H/F)

Responsable administratif et financier / Responsable administrative et financière (H/F) 54 - NANCY

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Offre n° 194PVRZ
Responsable administratif et financier / Responsable administrative et financière (H/F)

Actualisé le 31 juillet 2025

Responsable Administratif et Financier (H/F) CDI - Temps plein - Prise de poste : 1er septembre 2025 NANCY - Association loi 1901 - Établissement scolaire catholique Dans le cadre d'une réorganisation liée à la fusion de trois établissements scolaires, l'Association OGEC Claude Daunot Saint Léon IX recrute un(e) Responsable Administratif et Financier (H/F) expérimenté(e). Rattaché(e) à la direction, le/la RAF aura pour mission de piloter l'ensemble des fonctions administratives, financières, sociales et immobilières de l'établissement, dans une logique de structuration et d'optimisation des services supports. ________________________________________ Vos missions Sous l'autorité du chef d'établissement coordinateur et en lien avec les directeurs adjoints, vous assurez le bon fonctionnement administratif et financier de l'établissement. Vous participez aux conseils de direction et aux réunions du conseil d'administration de l'OGEC, selon les sujets traités. Vos responsabilités principales incluent : Pilotage administratif et managérial : - Encadrement d'équipe : supervision des services accueil/secrétariat, comptabilité, gestion sociale, immobilier/maintenance - Management direct des personnels administratifs et des responsables de service (attachés de gestion) - Suivi et contrôle de l'organisation interne, amélioration des processus et coordination transversale des services Gestion financière : - Élaboration des budgets et plans de financement, suivi budgétaire, analyse financière - Révision comptable, préparation des états financiers, comptabilité analytique - Appui à la direction pour l'anticipation des besoins financiers et la sécurisation des choix stratégiques - Négociation des contrats fournisseurs/prestataires importants Gestion sociale : - Appui au chef d'établissement pour les relations collectives (préparation des réunions du CSE, NAO, participation éventuelle) - Organisation et suivi de la formation du personnel - Application du droit du travail individuel et collectif dans un cadre scolaire sous contrat Gestion immobilière : - Supervision des bâtiments : conformité, sécurité, maintenance, confort des usagers - Suivi des travaux (mise en conformité, entretien), gestion des assurances, participation aux démarches administratives (commissions de sécurité, autorisations de travaux...) ________________________________________ Profil recherché : - Diplôme requis : DSCG ou Master en gestion/finance - Expérience exigée : minimum 10 ans à un poste de RAF ou d'attaché de gestion avec management d'équipe - Compétences solides en droit social (individuel et collectif), immobilier, comptabilité, finance, outils informatiques et gestion d'équipe - Qualités personnelles : rigueur, discrétion, sens du service, leadership - Sensibilité au projet éducatif et au caractère propre d'un établissement catholique La résidence à proximité de NANCY est impérative pour assurer la réactivité et l'implication dans la vie de l'établissement. ________________________________________ Conditions : - Contrat : CDI - Temps plein - Rémunération : entre 30 000 € et 50 000 € brut/an, selon expérience - Convention collective : EPNL - Date de prise de fonction : 1er septembre 2025 ________________________________________ Candidature : Merci d'adresser votre CV et votre lettre de motivation Date limite du : 15/07/2025

Type de contrat

CDI
Contrat travail

Durée du travail

35H/semaine Travail en journée

Salaire

Salaire brut : Annuel de 30000.00 Euros à 50000.00 Euros sur 12.0 mois
Complémentaire santé
Restauration

Déplacements

Déplacements : Jamais

Profil souhaité

Expérience

10 An(s)Cette expérience est indispensable

Formations

Bac+5 et plus ou équivalents - DSCG Cette formation est indispensable
Bac+5 et plus ou équivalents - Master en gestion/finance Cette formation est indispensable

Compétences

Améliorer des procédures administrativesCette compétence est indispensable
Analyser les écarts de coûts et proposer des ajustementsCette compétence est indispensable
Application rigoureuse du droit du travail individCette compétence est indispensable
Assurer la conformité réglementaire des opérationsCette compétence est indispensable
Comptabilité analytiqueCette compétence est indispensable
Comptabilité généraleCette compétence est indispensable
Comptabilité publiqueCette compétence est indispensable
Concevoir et mettre en œuvre les procédures de gestion administrative interneCette compétence est indispensable
Contrôler la régularité des états financiersCette compétence est indispensable
Coordonner et superviser les opérations quotidiennes du service administratif et financierCette compétence est indispensable
Diplôme d'expertise comptableCette compétence est indispensable
Définir et suivre l'activité des collaborateursCette compétence est indispensable
Elaborer des prévisions budgétairesCette compétence est indispensable
Elaborer, suivre et piloter un budgetCette compétence est indispensable
Garantir la fiabilité des comptes et des documents comptablesCette compétence est indispensable
Gestion des opérationsCette compétence est indispensable
Gérer la trésorerie, le recouvrementCette compétence est indispensable
Master mention comptabilité - contrôle - auditCette compétence est indispensable
Master mention management et administration des entreprisesCette compétence est indispensable
Maîtrise des procédures liées aux batimentsCette compétence est indispensable
Maîtrise des relations sociales (CSE, NAO,...)Cette compétence est indispensable
Mettre en place des outils d'aide à la décisionCette compétence est indispensable
Négociation avec les fournisseursCette compétence est indispensable
Optimiser les processus administratifsCette compétence est indispensable
Organisation et pilotage des actions de formationCette compétence est indispensable
Organisation et pilotage entretien obligatoireCette compétence est indispensable
Organisation et suivi des travauxCette compétence est indispensable
Organisation globale du patrimoine immobilier ERPCette compétence est indispensable
Organiser des réunions de coordinationCette compétence est indispensable
Produire les documents de synthèse budgétaireCette compétence est indispensable
Présenter un budgetCette compétence est indispensable
Respecter des engagements budgétairesCette compétence est indispensable
Suivre le budget de fonctionnement du périmètre confiéCette compétence est indispensable
Superviser la gestion financièreCette compétence est indispensable
Superviser une clôture comptableCette compétence est indispensable