Agent / Agente d'entretien et de maintenance des bâtiments (H/F) 60 - LACROIX ST OUEN
Offre n° 194PZLY
Agent / Agente d'entretien et de maintenance des bâtiments (H/F)
60 - LACROIX ST OUEN - Localiser avec Mappy
Actualisé le 01 juillet 2025
La direction de l'éducation et de la jeunesse met en œuvre la politique du Département en matière de moyens de fonctionnement des collèges, de dispositifs éducatifs et de politiques en faveur de la jeunesse. Au sein d'une double autorité hiérarchique (fonctionnelle et administrative), vous êtes en charge de réaliser les travaux courants de maintenance de premier niveau dans les bâtiments et l'entretien des espaces verts de l'ensemble dans les collèges du secteur Est du Département de l'Oise nécessitant une intervention ponctuelle (remplacement d'un agent ou soutien dans un chantier d'envergure). Ainsi, vos missions seront de : - Entretenir les espaces verts (tonte des gazons et arrosage), les allées et les massifs en adaptant les pratiques en fonction des usages et sans produit phytosanitaire, - Maintenir en état parfait de propreté allées, pieds de murs/de clôtures, chemins, parking, espaces consacrés aux activités sportives, etc., - Réaliser des petits travaux de bâtiment dans différents domaines (électricité, ébénisterie, manutention, menuiserie, peinture, plomberie, serrurerie.), - Assurer la poste ou le montage de petits mobiliers. Lors d'une présence récurrente dans un collège (remplacement d'un agent en arrêt longue maladie ou de vacance de poste) : - Réceptionner et mettre en place les diverses livraisons de matériels et mobiliers. Concevoir des installations simples et courantes, - Ranger, entretenir et assurer la maintenance de premier niveau du matériel technique et de l'outillage, - Suivre les stocks des produits et matériels d'entretien et de maintenance et aménager les locaux. Vous aurez également pour rôle de rappeler le cadre de la charte départementale de gestion des espaces extérieurs des collèges, de participer aux différents projets transversaux et d'être force de proposition auprès de vos supérieurs. Déplacements quotidiens sur l'ensemble du secteur Est du Département de l'Oise. Profil recherché : Vous êtes titulaire d'un diplôme CAP / BEP dans le domaine du bâtiment. Vous détenez des compétences au niveau de l'entretien et de la maintenance des bâtiments, vous maîtrisez l'utilisation des outils et matériel et des règles de sécurité afférentes. Vous êtes titulaire du permis B. Vous êtes organisé, méthodique et avez l'esprit d'initiative. Vous assurerez le port de charges lourdes. Rejoignez-nous ! Ce poste est ouvert aux agents fonctionnaires titulaires de catégorie C, filière technique, ou par voie de mutation, liste d'aptitude ou détachement et aux non titulaires de la fonction publique en contrat à durée déterminée, renouvelable. Poste permanent avec rémunération statutaire selon profil + régime indemnitaire sur 12 mois Aménagement des temps de travail : temps de travail annualisé Remisage du véhicule de service : à déterminer selon la domiciliation du candidat retenu
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
41H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- 1600€ net mensuel min
- Déplacements
- Déplacements : Quotidiens
Profil souhaité
Expérience
- 12 MoisCette expérience est indispensable
Compétences
- Contrôler la qualité des installations électriques
- Diagnostiquer une panne sur une installation (éclairage, chauffage, sanitaires)
- Effectuer la maintenance de premier niveau des outillages et des équipements
- Entretien des espaces verts
- Gérer les stocks de matériel de nettoyage et de maintenance
- Réparer ou remplacer les poignées, vitres, rails, ... de portes, fenêtres, ...
Permis
- B - Véhicule léger
Savoir-être professionnels
- Faire preuve d'autonomie
- Faire preuve de réactivité
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
Informations complémentaires
- Qualification : Ouvrier spécialisé
- Secteur d'activité : Administration publique générale
Employeur
DEPARTEMENT DE L'OISE
2000 à 4999 salariés
Le Département de l Oise mène depuis 2015 une politique ambitieuse de rénovation de son réseau d infrastructures routières notamment secondaire. Il continue par ailleurs à le moderniser en conduisant de nombreuses grandes opérations de type déviations, échangeurs et liaisons à 2*2 voies, opérations pour lesquelles la prise en compte de l environnement est omniprésente. En outre, il développe son implication au bénéfice d une mobilité durable en contribuant au développement. Mme Arnoud Helena
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