Auxiliaire de vie (H/F)

Auxiliaire de vie (H/F) 33 - LA REOLE

Offre n° 194PZYJ
Auxiliaire de vie (H/F)

33 - LA REOLE - Localiser avec Mappy

Actualisé le 01 juillet 2025

Cet emploi s'exerce auprès de familles, de personnes dites « fragilisées » ou « sensibles » comme les personnes malades, souffrant de handicap ou âgées, soit ponctuellement, soit régulièrement. Vous effectuez les différents services attendus par les personnes auprès desquelles vous intervenez pour concourir à leur maintien à domicile et leur faciliter la vie quotidienne: réalisation de tâches ménagères, assistance pour les actes de la vie quotidienne. Vous exercerez un rôle d'accompagnement, dans une relation de confiance : - Aide aux courses, à la préparation et à la prise des repas - Travaux ménagers, entretien courant du logement et du linge - Aide aux soins d'hygiène, aux changes, à l'alimentation, à la mobilité et aux tâches administratives - Liaison avec les différents intervenants à domicile et les familles - Accompagnement des personnes en fin de vie Le poste prévoit des ports de charges. Afin de vous déplacer entre chaque intervention, en toute autonomie. Indemnité kilométrique (0,42). Cependant des véhicules de services pourront être attribués en fonction l'activité. Un téléphone portable professionnel vous sera attribué(e)

Type de contrat
CDD - 3 Mois
Contrat travail
Durée du travail
Temps partiel - 21H/semaine Travail en journée
Salaire
  • Salaire brut : Horaire de 11.88 Euros à 12.5 Euros sur 12.0 mois
  • Véhicule
  • Mobile
Déplacements
Déplacements : Quotidiens

Profil souhaité

Expérience

  • 6 MoisCette expérience est indispensable

Formation

  • CAP, BEP et équivalents Accompagnement éducatif et social - DEAES ADVF ADVD

Compétences

  • Accompagner une personne lors d'un déplacement
  • Adapter et optimiser sa pratique au contexte et aux risques professionnels (gestes, postures, ergonomie)
  • Adapter ses pratiques d'accueil et d'accompagnement selon les besoins particuliers des personnes
  • Aider une personne à s'habiller
  • Assurer une présence et un environnement sécurisant pour les personnes accompagnées
  • Détecter des situations à risques (maltraitance, harcèlement, urgence sociale, addiction...)
  • Effectuer les courses d'une personne
  • Préparer, aider à la prise des repas et encourager dans la manipulation des couverts
  • Respecter les règles d'éthique et de déontologie
  • Veiller à l'hygiène corporelle des personnes

Permis

  • B - Véhicule légerCe permis est indispensable

Savoir-être professionnels

  • Avoir l'esprit d'équipe
  • Avoir le sens du service
  • Organiser son travail selon les priorités et les objectifs

Informations complémentaires

  • Qualification : Employé qualifié
  • Secteur d'activité : Accueil ou accompagnement sans hébergement d'adultes handicapés ou de personnes âgées

Employeur

CENTRE DE SOINS DU REOLAIS

0 salarié (n'ayant pas d'effectif au 31/12 mais ayant employé des salariés au cours de l'année de référence)

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