Accueillant Lieu d'Accueil Enfant/Parent (H/F)

Accueillant Lieu d'Accueil Enfant/Parent (H/F) 67 - VILLE

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Offre n° 194QQYD
Accueillant Lieu d'Accueil Enfant/Parent (H/F)

67 - VILLE - Localiser avec Mappy

Publié le 01 juillet 2025

Vos missions : - Accueillir : Accueillir l'enfant et/ou son adulte référent Favoriser la relation enfant/parent Etre à l'écoute, respecter la parole de chacun Contribuer à la convivialité du lieu - Accompagner et soutenir la fonction parentale : Participer à la prévention : être attentif.ve à la relation parent/enfant pour repérer d'éventuelles difficultés Proposer des orientations le cas échéant vers les services ou structures adaptés Faciliter la création de lien social pour rompre l'isolement Favoriser le partage d'expérience et le vivre ensemble Contribuer à la mixité sociale Elargir la sphère familiale au collectif Valoriser les compétences de l'enfant, du parent et/ou de l'adulte référent - Garantir le cadre : Garantir les objectifs et principes fondamentaux du lieu : anonymat, confidentialité, neutralité Garantir le respect des règles de vie Promouvoir le lieu auprès des différents partenaires Travailler en équipe et participer à une réflexion commune Proposer un aménagement adapté favorisant l'accueil de l'enfant et de son adulte référent Les attendus : - Connaître le fonctionnement et les missions d'un LAEP - Connaissance du développement et des besoins du jeune enfant - Connaître les enjeux de la parentalité - Avoir le sens de l'observation et faire preuve de discrétion - Connaître l'ensemble des partenaires du territoire - Faire preuve de neutralité, de bienveillance et de respect - Savoir prendre du recul face aux différentes situations rencontrées Les horaires de travail : Le jeudi matin de 8h30 à 11H30 à Neuve-Eglise, 44 semaines par an 1h30 de supervision toutes les 6 semaines à Strasbourg (8 X par an) 1h30 de réunion d'équipe toutes les 6 semaines à Villé (8 X par an)

Type de contrat
CDI
Contrat travail
Durée du travail
Temps partiel - 4H/semaine Travail en journée
Salaire
  • Salaire brut : Mensuel de 2800.00 Euros sur 12 mois
Déplacements
Déplacements : Ponctuels Zone départementale

Profil souhaité

Expérience

  • 2 An(s) - auprès de jeunes enfants (0-6 ans)Cette expérience est indispensable

Formation

  • Bac+3, Bac+4 ou équivalents Éducateur jeune enfant - ou psychologue, psychomotrien,... Cette formation est indispensable

Compétences

  • Orientation analytiqueCette compétence est indispensable
  • Accompagner au développement, à l'autonomie et à l'éveil de l'enfant de plus de 3 ans
  • Accueillir la famille de l'enfant
  • Adapter ses pratiques à l'accompagnement de l'enfant en situation de handicap
  • Assurer l'encadrement de l'enfant ou d'un groupe d'enfants
  • Assurer la liaison avec les familles
  • Collaborer avec des équipes multidisciplinaires
  • Communiquer et développer une relation d'aide
  • Connaissance des droits des enfants
  • Elaborer au sein du projet éducatif un projet d'accompagnement à la parentalité
  • Elaborer des actions ou des règles de prévention
  • Etapes du développement de l'enfant
  • Evaluer l'autonomie et les capacités physiques, cognitives et relationnelles de l'enfant dans son quotidien
  • Expliquer et faire respecter les règles et procédures
  • Favoriser l'autonomie des enfants dans les activités quotidiennes
  • Favoriser la collaboration entre les différents intervenants
  • Gestion de groupe d'enfants
  • Gérer une situation conflictuelle
  • Instaurer une relation de confiance avec l'enfant et l'accompagner dans son développement, en lien avec sa famille
  • Maintenir un environnement propre et accueillant
  • Mettre en oeuvre des activités éducatives dans le cadre de projets du secteur social, médicosocial et de la santé
  • Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés
  • Planification d'activités éducatives
  • Promouvoir des valeurs de respect et de tolérance
  • Psychologie de l'enfant
  • Renseigner les parents sur le fonctionnement d'une structure d'accueil
  • Techniques d'animation de groupe
  • Connaissances approche F. Dolto et Maison Verte

Permis

  • B - Véhicule légerCe permis est indispensable

Savoir-être professionnels

  • Avoir l'esprit d'équipe
  • Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie

Informations complémentaires

  • Qualification : Cadre
  • Secteur d'activité : Autres organisations fonctionnant par adhésion volontaire

Employeur

MJC LE VIVARIUM

50 à 99 salariés


Mme Delphine Blanquart

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