Garde d'enfant à domicile (H/F) 974 - Réunion
Offre n° 194RLQF
Garde d'enfant à domicile (H/F)
974 - Réunion
Actualisé le 03 juillet 2025
L'agence Les Saphirs recherche un(e) employé(e) de garde d'enfants à domicile pour intervenir au domicile des familles, dans le respect de leurs attentes et des besoins des enfants. Missions principales : Assurer la garde d'un ou plusieurs enfants au domicile des parents Accompagner les enfants dans les actes de la vie quotidienne (repas, toilette, habillage, sieste, etc.) Participer à l'éveil, à la sécurité affective et au développement de l'enfant par des jeux, des activités pédagogiques, manuelles ou extérieures adaptées à son âge Effectuer les trajets école / domicile / activités (à pied, en transport ou en voiture si autorisé) Garantir la sécurité physique et morale de l'enfant à tout moment Respecter le rythme de vie de l'enfant et les consignes éducatives des parents Assurer l'entretien de l'environnement immédiat de l'enfant (nettoyage du matériel utilisé, rangement des jouets, etc.) Profil recherché : Expérience dans la garde d'enfants exigée (familiale ou professionnelle) Formation dans le domaine de la petite enfance (CAP AEPE, Bac Pro ASSP, BEP Carrières Sanitaires et Sociales, etc.) appréciée Sens des responsabilités, ponctualité, discrétion, patience et bienveillance Capacité à proposer des activités adaptées et à gérer les situations d'urgence Maîtrise du français oral et écrit Vous devez être mobile, déplacements à prévoir suivant vos missions Conditions de travail : Lieux : domicile des particuliers (secteurs variables selon mission) Durée : temps partiel ou temps plein Horaires : variables (avant/après l'école, mercredis, vacances scolaires, soirées, week-ends possibles) Rémunération : selon convention collective des particuliers employeurs ou conventions en vigueur dans l'agence
- Type de contrat
-
CDI
Contrat intermittent - Durée du travail
-
Temps partiel - 2H/semaine
Travail durant les vacances scolaires
Travail en horaires décalés
Travail en journée
Mobilisable en urgence
Travail en horaires fractionnés - Salaire
- Selon la.convention collective
- Déplacements
- Déplacements : Ponctuels
Profil souhaité
Expérience
- 2 An(s)Cette expérience est indispensable
Formation
- CAP, BEP et équivalents Petite enfance Cette formation est indispensable
Compétences
- Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivitéCette compétence est indispensable
- Organiser et animer des activités ludiques et d'éveilCette compétence est indispensable
- Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfortCette compétence est indispensable
- Procéder à la toilette et aux soins de l'enfantCette compétence est indispensable
- Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfantCette compétence est indispensable
Permis
- B - Véhicule légerCe permis est indispensable
Savoir-être professionnels
- Avoir le sens du service
- Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
- Faire preuve de créativité, d'inventivité
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Accueil de jeunes enfants
Employeur
BARAKA OPHELIA
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