BRANCARDIER POOL BRANCARDAGE (H/F) 02 - ST QUENTIN
Offre n° 194RXSH
BRANCARDIER POOL BRANCARDAGE (H/F)
02 - ST QUENTIN - Localiser avec Mappy
Actualisé le 02 juillet 2025
BRANCARDIER(IERE) POOL A L EQUIPE CENTRALISEE DE BRANCARDAGE 2 Postes à 100% 1 poste à pourvoir le 25 août 2025/ l'autre 1er septembre 2025 CDD de 10 mois Diplômes requis : Attestation AFGSU Aptitude physique au port de charges Permis B en cours de validité indispensable Vaccinations obligatoires à jour + Vaccination hépatite B obligatoire + OBLIGATION VACCINALE Toute candidature doit être accompagnée d'une lettre de motivation et d'un curriculum vitae + vous munir le jour de votre entretien d'une copie de vos diplômes Définition : Transporter, accompagner et assurer la manutention des patients au sein d'un établissement de soins. Respecter les chartes institutionnelles (conception de soins, charte de bientraitance, charte du travail en équipes pluridisciplinaires et charte de management) LIENS HIERARCHIQUES : Cadre de santé, Cadre supérieur de santé, Directeur des soins, DRH, Directeur Activités : - Accueil et installation du patient, aménagement de l'environnement (confort et sécurité) - Nettoyage et entretien des équipements, machines, outillages, véhicules spécifiques à son domaine d'activité - Recueil / collecte de données ou informations spécifiques à son domaine d'activité - Saisie, mise à jour et/ou sauvegarde de données, d'informations, de tableaux, dans son domaine d'activité - Surveillance de l'état de santé des personnes accueillies dans son domaine d'intervention - Transport de patients - transport de tout matériel permettant la prise en charge des patients Savoirs : - Communication et relation d'aide - Droit des usagers du système de santé - géographie et topographie de l'établissement et du bloc opératoire - Gestes et postures - manutention - Hygiène et sécurité - Organisation et fonctionnement interne de l'établissement, et du bloc opératoire - Premiers secours - Anatomie, physiologie - Ergonomie - Gestes d'urgence - Règles de sécurité et de confidentialité liées aux données de santé (dont identitovigilance, ...) - Accueil du public (formation) Savoir-Faire : - Analyser / évaluer la situation clinique d'une personne, d'un groupe de personnes, relative à son domaine de compétence - Choisir et utiliser des matériels, des outils de travail ou / et de contrôle, afférents à son métier - Définir et mettre en œuvre les soins et activités thérapeutiques adaptés au patient, relatifs à son domaine de compétence - Utiliser les techniques gestes et postures / manutention
- Type de contrat
-
CDD - 10 Mois
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 2190.0 Euros sur 12.0 mois
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Informations complémentaires
- Qualification : Ouvrier qualifié (P1,P2)
- Secteur d'activité : Activités hospitalières
Employeur
CENTRE HOSPITALIER GENERAL ST QUENTIN
2000 à 4999 salariés
L'Unité d'Hébergement Renforcée (U.H.R.) de la Résidence SAINT LAURENT comporte 14 lits. Au sein d'une équipe pluridisciplinaire (I.D.E, A.S., A.M.P, A.S.G. ), la neuropsychologue intervient auprès des résidents, des familles et de l'équipe soignante, en étroite collaboration avec le médecin référent de l'unité. Mme des Ressources Humaines Secrétariat
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