Forte de ses 4300 employés et engagée autour de fortes valeurs humaines, La Vie Active, association reconnue d'utilité publique est un acteur central de l'économie sociale et solidaire, qui n'a de cesse de se développer pour toujours mieux accompagner les personnes accueillies dans leur parcours de vie. Vous serez chargé(e) de l'accompagnement des personnes accompagnées au sein d'une équipe pluridisciplinaire. Ce poste combine des fonctions de gestion d'atelier de la production de biens et services, d'encadrement de l'ensemble des Moniteurs d'Ateliers, des Agents de Service Intérieur, des Ouvriers Qualifiés et des Agents Techniques qu'il encadre, du suivi des personnes accompagnées afin de favoriser leur autonomie, leur développement personnel et leur intégration dans le monde ordinaire de travail. Vos missions sont multiples. Elles dépendent des orientations règlementaires, des évolutions de la population accueillie et des évolutions du secteur médico-socio-économique. Vous avez sous votre autorité les Moniteurs d'Ateliers, les Adjoints Techniques, les Ouvriers Qualifiés et les Agents de Service Intérieur. Vos missions : 1/ Gestion des ateliers de Production : Gérer l'organisation des ateliers (moyens humains et matériels), Planifier l'activité des ateliers, des équipes et en assure la communication à l'aide d'outils de synthèse, Assurer la coordination entre les différents ateliers de production, les différentes équipes, Répondre aux sollicitations des clients, rédiger les devis et les propositions de contrats, Assurer les productions en fonction des cahiers des charges (respect des délais.), Valider, rédiger et mettre en oeuvre les modes opératoires de production, Mettre en place des outils de contrôle de la qualité en lien avec l'ensemble de son équipe qu'il encadre Maîtriser les outils de gestion informatique.... 2/ Superviser, Animer et coordonner une équipe : Assurer les entretiens annuels et professionnels des membres de son équipe, Animer les réunions de son équipe, Participer à la réunion de production de l'établissement, Participer au recrutement du personnel sur la dimension technique, Participer aux instances d'animation et de pilotage de la démarche qualité. Participer en tant que co-pilote ou auditeur interne à la démarche de certification ISO de l'ESAT ... 3/ Accompagnement des travailleurs en situation de handicap : Participer à la rédaction des « Projets Personnalisés » des travailleurs en situation de handicap, Assurer une cohérence dans l'évaluation des travailleurs en situation de handicap par les Moniteurs, Faire respecter les règles de sécurité, Gérer et mettre à jour les habilitations à l'utilisation des matériels, Gérer le dossier unique de l'usager sur la partie technique du service. Proposer des actions de formation collectives et individuelles dans le cadre de la construction du PDC TH et du Plan de Développement des compétences des salariés ... Horaires : - Du Lundi au Vendredi - Repos le week-end - Travail en journée et présentiel