Offre n° 194TJSB
Coordinateur (H/F)
73 - CHAMBERY - Localiser avec Mappy
Actualisé le 04 juillet 2025
POSTE A POURVOIR IMMEDIATEMENT OBJECTIFS GENERAUX Assurer au sein de l'équipe, la coordination des activités de l'établissement, et participer à l'accueil des personnes hébergées et à leur accompagnement. DESCRIPTION DU POSTE Sous l'autorité du Cadre, vous aurez pour principales missions : - Assurer la coordination des accompagnements réalisés par l'équipe. - Assurer la coordination pour maintenir « qualité et continuité » dans la prestation des services proposés aux usagers. - Veiller au bon fonctionnement logistique. - Organiser et participer aux admissions. - Garantir les articulations partenariales autour du parcours des personnes accueillies. - Être en charge des remontées de données (effectifs, données sociales, dossiers uniques.) - Assurer la coordination des parcours des personnes hébergées SAVOIR FAIRE - Travail en partenariat avec les acteurs locaux - Travail en équipe - Mettre en œuvre les orientations déterminées avec le chef de service et rendre compte CONNAISSANCES ASSOCIÉES - Connaissance de l'environnement partenarial - Maîtrise de l'expression orale et écrite - Connaissance des politiques sociales et des procédures d'accès aux droits - Connaissance des enjeux du secteur de la précarité et de l'insertion sociale - Utilisation l'outil informatique CAPACITÉS RELATIONNELLES - Disponibilité - Discrétion - Sens du travail en équipe - Capacité de remise en question - Autonomie - Dynamisme - Force de proposition - Capacité en gestion des conflits REMUNERATION - Prime SEGUR : 238€ brut/mois
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Rémunération selon CCN51
- Déplacements
- Déplacements : Ponctuels
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Compétences
- Accueillir, orienter, renseigner un publicCette compétence est indispensable
- Organisation du système sanitaire et social
Permis
- B - Véhicule légerCe permis est indispensable
Savoir-être professionnels
- Avoir le sens du service
- Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Hébergement social pour adultes et familles en difficultés et autre hébergement social
Employeur
LA SASSON
20 à 49 salariés
L'Association LA SASSON se donne pour objectif général la suppression de toutes formes d'exclusion sociale. Mme Tiffany SOLA
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