Vous souhaitez donner un nouvel élan à votre carrière ? L'Equipe Relais Handicaps Rares recrute un/un coordinateur/coordinatrice de parcours. Missions : Définir les besoins de la personne, coconstruire un accompagnement adapté au projet personnalisé de la personne accompagnée : - Evaluer globalement la situation des personnes et de leurs aidants en identifiant les besoins et les attentes de la personne accompagnée, et de son environnement familial et social - Partager l'analyse de la situation avec les personnes et ses aidants et les associer pour établir des priorités - Coordonner l'ensemble du parcours de la personne et rechercher les réponses adaptées aux besoins en s'appuyant sur les compétences de l'équipe et celles du réseau - Concevoir et mettre en œuvre un plan d'accompagnement et en assurer le suivi et l'évaluation - Rédiger les écrits professionnels, organiser, classer, transmettre dans le respect des droits et de la réglementation en vigueur - Articuler le travail d'accompagnement en lien avec les différents acteurs externes impliqués - Assurer un rôle d'interface entre la personne et les institutions Missions complémentaires : 1. Participer au recensement et au développement des ressources territoriales : repérer les compétences, les besoins d'étayage et/ou de formation, mettre en lien les différents acteurs du territoire 2. Participer à des actions de formation, de sensibilisation des familles/aidants et professionnels susceptibles de connaître des situations correspondant aux personnes accompagnées 3. S'informer des évolutions réglementaires et partager la veille professionnelle 4. Développer ses compétences et contribuer à la capitalisation des savoirs 5. Contribuer aux projets et rayonnement de l'équipe sur le territoire