Responsable Relais Petite Enfance (H/F)

Responsable Relais Petite Enfance (H/F) 38 - HEYRIEUX

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Offre n° 194VDWV
Responsable Relais Petite Enfance (H/F)

38 - HEYRIEUX - Localiser avec Mappy

Actualisé le 04 juillet 2025

Dans le cadre d'un projet de Pôle Petite Enfance construit en lien avec l'EAJE Les Petits Malins et le LAEP Bulles d'échanges principalement, dans un souci de recherche permanente d'implication et de participation des publics, des bénévoles et des acteurs locaux, le-la candidat-e sera chargé-e de l'animation d'un Relais Petite Enfance dans le double objectif poursuivi par la Caisse Nationale des Allocations familiales (CNAF) : - Accueillir, informer et accompagner les familles sur l'ensemble des modes d'accueil du territoire - Participer à la qualification et à la professionnalisation de l'accueil individuel Le-la responsable du Relais Petite Enfance aura pour mission : - De piloter l'activité du Relais Petite Enfance - De participer à une fonction de veille en matière d'offre et de demande petite enfance sur le territoire - D'élaborer, mettre en œuvre et évaluer le projet de fonctionnement du Relais Petite Enfance - D'organiser un lieu d'informations, d'accompagnement et d'accès au droit pour les parents et les professionnel-les - De contribuer à la professionnalisation des assistant-es maternel-les - De contribuer à la définition et à la mise en œuvre des orientations du Relais Petite Enfance - De participer à un réseau de partenaires (CAF et collectivités locales) - De contribuer aux actions mises en œuvre dans le cadre de l'accompagnement à la parentalité. - De contribuer aux actions transversales du centre social Le-la responsable du Relais Petite Enfance aura pour mission : - Titulaire d'un diplôme travailleur social de Niveau 6 obligatoire (Educateur-trice de Jeunes Enfants, Conseillier-ère en Economie Sociale et Familiale, ...) - Présenter une expérience dans des fonctions équivalentes

Type de contrat
CDI
Contrat travail
Durée du travail
35H/semaine Travail en journée
Salaire
  • Salaire brut : Mensuel de 2300.0 Euros à 2400.0 Euros sur 12.0 mois
  • Chèque repas
Déplacements
Déplacements : Ponctuels

Profil souhaité

Expérience

  • 6 MoisCette expérience est indispensable

Formations

  • Bac+3, Bac+4 ou équivalents - Educateur de Jeunes enfants Cette formation est indispensable
  • Bac+3, Bac+4 ou équivalents - Conseiller en économie sociale et f Cette formation est indispensable

Compétences

  • Accomplir des formalités administratives et réglementairesCette compétence est indispensable
  • Elaborer au sein du projet éducatif un projet d'accompagnement à la parentalitéCette compétence est indispensable
  • Elaborer et mettre en œuvre un projet social, éducatif et pédagogique en direction du jeune enfantCette compétence est indispensable
  • Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil

Permis

  • B - Véhicule léger

Savoir-être professionnels

  • Avoir l'esprit d'équipe
  • Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
  • Organiser son travail selon les priorités et les objectifs

Informations complémentaires

  • Qualification : Technicien
  • Secteur d'activité : Action sociale sans hébergement n.c.a.

Employeur

ASSOCIATION POUR LA GESTION ET L'ANIMATI

0 salarié (n'ayant pas d'effectif au 31/12 mais ayant employé des salariés au cours de l'année de référence)


Le centre social a été créé en 1978 pour répondre à des besoins non couverts : accueil des enfants et des adolescents, création d'actions à vocation sociale. Depuis, le centre social a su s'adapter aux demandes des usagers et aux besoins des habitants de la commune d'Heyrieux et des communes environnantes. M. Laurent PARIS

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    Par exemple le filtre des contrats indique le nombre d'offres par type de contrat comme ceci : CDI (210), CDD (25), etc.
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