Accompagnant éducatif et social / Accompagnante éducative et sociale en structure collective

Accompagnant éducatif et social / Accompagnante éducative et sociale en structure collective 43 - Saint-Paulien

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Offre n° 194VZXP
Accompagnant éducatif et social / Accompagnante éducative et sociale en structure collective

43 - Saint-Paulien - Localiser avec Mappy

Actualisé le 04 juillet 2025

L'Association Hospitalière Sainte-Marie recherche pour la MAS Vellavi de Saint Paulien un : Accompagnant Educatif et Social - H/F PRESENTATION DU GROUPE L'Association Hospitalière Sainte-Marie, 5 600 collaborateurs répartis sur 8 départements, est leader dans la prise en charge psychiatrique et médico-sociale en France. L'Association gère des établissements privés de statut ESPIC situés dans les Alpes-Maritimes, Ardèche-Drôme, Aveyron, Haute-Loire, Puy de Dôme-Allier et le Rhône. PRESENTATION DE LA MAS Vellavi La Maison d'Accueil Spécialisée est située sur la commune du village de Saint Paulien. Village autrefois connu sous le nom de Vellavi alors capitale des peuples vellaves. Installée à la périphérie de Saint Paulien, notre structure est à la fois proche de la cité, de ses commerces et de la nature. La MAS Vellavi est rattachée au Centre Hospitalier Sainte-Marie du Puy en Velay dont le siège social est situé à Chamalières (63). Notre établissement a ouvert ses portes en 1998, sa capacité est de 62 chambres individuelles : - 60 places en temps plein, - ½ place en accueil temporaire (180 jours/an), - 1 place en accueil de jour. Profils des résidents Personnes polyhandicapées physiques et/ou psychiques dont la lourdeur du handicap avait nécessité une hospitalisation à temps plein au Centre hospitalier Ste Marie, pour certains aussi le placement dans une structure médico-sociale a été un échec (IME, maisons de retraite, foyers.) car les troubles du comportement étaient trop importants. Les pathologies rencontrées sont du type Trisomie, Encéphalite, Autisme, Epilepsie grave de l'enfance, Arriération mentale (de naissance), Séquelles d'accidents de la circulation ou coma médicamenteux, Personnes non voyantes, Personnes souffrant de troubles psychiatriques stabilisés, Quelques pathologies « de la personnalité » (caractérielles pouvant difficilement vivre à l'extérieur). Personnes souffrants de maladies neurodégénératives (maladie de huntington) VOTRE MISSION : Contribuer : À la prise en charge du patient/résident en dispensant des soins de bien-être, d'hygiène et de confort, À l'entretien de l'environnement proche du résident et repère les modifications d'état du patient, Veille à la mise en œuvre d'action éducative en référence au projet personnalisé du résident, en collaboration avec l'équipe éducative. Collaborer : À l'élaboration et à la mise en œuvre du projet individualisé du résident, À l'animation et au fonctionnement du service. A la prise en charge des besoins du patient/résident, sous la responsabilité fonctionnelle de l'infirmier VOTRE REMUNERATION : Suivant Convention Collective FEHAP. TYPE DE CONTRAT : CDD : 3 mois, Temps de travail : temps plein. VOTRE PROFIL : Diplôme d'Etat AMP / AES: exigé, Compétences et capacités souhaitées : Connaissance et application des règles d'Hygiène et de sécurité, Autonomie dans son poste, Respect de la confidentialité Esprit d'équipe. Poste de 8h00, matin, soir, journée. Un Week-end travaillé sur deux.

Type de contrat
CDD - 3 Mois
Contrat travail
Durée du travail
39H/semaine Travail les week-ends et jours fériés
Conditions de travail
Autre
Salaire
  • CE
  • Selon CC FEHAP du 31/10/1951
Déplacements
Déplacements : Ponctuels

Profil souhaité

Expérience

  • Débutant accepté

Formation

  • Bac ou équivalent - Diplôme d'Etat d'AES / AMP Cette formation est indispensable

Compétences

  • règles d'Hygiène et de sécuritéCette compétence est indispensable
  • Normes d'hygiène et de propreté

Savoir-être professionnels

  • Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
  • Avoir l'esprit d'équipe
  • Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie

Informations complémentaires

  • Qualification : Employé qualifié
  • Secteur d'activité : Activités hospitalières

Employeur

CENTRE HOSPITALIER SAINTE MARIE

500 à 999 salariés


Le Centre Hospitalier Sainte-Marie du Haute-Loire fait partie de l'Association Hospitalière Sainte-Marie. Il est implanté en Haute-Loire via sept établissements médico-sociaux et un centre hospitalier assurant la mission de service public en santé mentale.

Voir la page employeur

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