Chargé / Chargée de projets développement durable (H/F)

Chargé / Chargée de projets développement durable (H/F) 49 - BEAUFORT EN ANJOU

Postuler à l'offre Chargé / Chargée de projets développement durable (H/F)
  • Ajouter cette offre à ma sélectionOffre ajoutée à ma sélection
    • Imprimer le détail de l'offre Chargé / Chargée de projets développement durable (H/F)
    • Localiser le lieu de travail de l'offre Chargé / Chargée de projets développement durable (H/F)
    • Signaler cette offre

Offre n° 194WGHG
Chargé / Chargée de projets développement durable (H/F)

49 - BEAUFORT EN ANJOU - Localiser avec Mappy

Actualisé le 04 juillet 2025

L'ACEP 49, Association des Centres hospitaliers locaux et EHPAD Publics de Maine-et-Loire, a pour objet de fédérer et de partager les ressources, en moyens humains notamment, des établissements adhérents afin d'offrir aux usagers accueillis au sein de ces établissements la prise en charge et l'accompagnement les meilleurs. Depuis 2016, l'ACEP49 développe une approche Développement Durable auprès de ses adhérents, notamment sur les sujets de la restauration, des déchets, de la décarbonation, de la transition énergétique. Afin de poursuivre cette dynamique, l'ACEP49 recherche s.on.a prochain.e chargé.e de projets développement durable. Ses missions porteront sur : Piloter le projet de restauration durable Sens et Papilles (50%) : - Animer le comité de pilotage et comité de gouvernance Sens et Papilles - Fournir les outils et indicateurs pour les différents suivis (EGALIM, gaspillage alimentaire, protéines végétales.) et aider les établissements sur ces différents suivis - Accompagner les établissements sur leurs actions (campagnes de pesées du gaspillage alimentaire, sensibilisation sur le projet / liens avec les producteurs locaux.) - Participer aux instances en lien avec la restauration - Mettre en lien les établissements pour du partage d'expérience - Proposer des formations collectives - Organiser des actions collectives (ex : journée des légumineuses) - Faire des audits terrain sur la restauration - Faire une veille technique et réglementaire sur la restauration durable Accompagner les établissements sur les projets développement durable/RSO (50%) : - Accompagner les établissements sur une démarche de décarbonation - Faire suite aux audits déchets ayant été réalisés en 2023 et 2024 et suivre les KPI - Accompagner les établissements sur d'autres thématiques en fonction des besoins (blanchisserie, Eco-soin.) - Mettre en place des outils de sensibilisation et de formation - Entretenir, renforcer, développer des partenariats techniques externes - Assurer la veille technique, réglementaire et juridique sur les thématiques, environnementales / de Développement durable - Informer et communiquer sur les thématiques travaillées, notamment via une newsletter interne

Type de contrat
CDD - 12 Mois
Contrat travail
Durée du travail
35H/semaine Travail en journée
Salaire
  • Salaire brut : Mensuel de 2500.0 Euros sur 12.0 mois
  • Mobile
  • Mutuelle
Déplacements
Déplacements : Fréquents

Profil souhaité

Expérience

  • Débutant accepté

Compétences

  • Collaborer avec des partenaires institutionnels
  • Collecter et analyser des données, des informations
  • Communiquer les résultats aux parties prenantes
  • Concevoir et gérer un projet
  • Définir ou promouvoir une stratégie de développement local
  • Développement durable
  • Effectuer un reporting régulier à la hiérarchie
  • Gestion de projets innovants
  • Identifier les problématiques RSE, les enjeux et les risques pour l'entreprise
  • Organiser des campagnes de sensibilisation interne
  • Prendre la parole en public
  • Promouvoir une proposition, un projet
  • Connaissance secteur santé et médico-social
  • Connaissances aux enjeux environnementaux
  • Gestion de projets

Permis

  • B - Véhicule léger

Savoir-être professionnels

  • Avoir le sens du service
  • Etre force de proposition
  • Avoir l'esprit d'équipe

Informations complémentaires

  • Qualification : Cadre
  • Secteur d'activité : Autres organisations fonctionnant par adhésion volontaire

Employeur

ACEP 49

0 salarié (n'ayant pas d'effectif au 31/12 mais ayant employé des salariés au cours de l'année de référence)


L'ACEP 49, Association des Centres hospitaliers locaux et EHPAD Publics de Maine-et-Loire, a pour objet de fédérer et de partager les ressources, en moyens humains notamment, des établissements adhérents afin d'offrir aux usagers accueillis au sein de ces établissements la prise en charge et l'accompagnement les meilleurs. Ses adhérents représentent 22 établissements de la fonction publique hospitalière (EHPAD et Centres Hospitaliers locaux), répartis sur 44 sites géographiques situés sur le 49 M. Christophe BRUAND

Voir la page employeur

D'autres offres peuvent vous intéresser :

  • Origine de l'offre : France Travail(déjà vu)

    Chargé / chargée de mission accompagnement associatif, (H/F)

    FAMILLES RURALES - FEDERATION DEPARTEMEN  - 49 - BEAUCOUZE

    Sous la responsabilité du directeur de la fédération, en lien avec les administrateurs-trices du territoire et les services fédéraux, vous mettrez en œuvre les missions suivantes : 1/ Mission...

    CDI  - Temps plein

    Publié il y a 2 jours

    CDI
    Temps plein

  • Origine de l'offre : France Travail(déjà vu)

    Responsable Commercial Territorial H/F (H/F)

    SOGETREL  - 49 - Beaucouzé

    Description du poste Responsable Commercial Territorial (RCT) Le RCT développe la présence de l'entreprise sur un territoire donné, en assurant une couverture optimale du marché et en renforçant la...

    CDI  - Temps plein

    Publié il y a 11 jours

    CDI
    Temps plein

  • Origine de l'offre : France Travail(déjà vu)

    Chargé(e) QHSE (H/F)

    NOVEA ENERGIES  - 49 - BEAUCOUZE

    Rattaché(e) à la Responsable QHSE, vous êtes garant des dispositions environnementales, sécurité et qualité en portant les valeurs du processus. Vous accompagnez le système de management QHSE et...

    CDI  - Temps plein

    Publié il y a 19 jours

    CDI
    Temps plein

  • Origine de l'offre : France Travail(déjà vu)

    Chargé de projet animation économique (H/F)

    CC BAUGEOIS VALLEE  - 49 - BAUGE EN ANJOU

    La communauté de communes Baugeois-Vallée (7 communes, 36 000 habitants, 125 agents) recrute son nouveau chargé de projet animation économique. Au sein d'une équipe de 4 agents et sous l'autorité de...

    CDD  - Temps plein

    Publié il y a 18 jours

    CDD
    Temps plein

  • Origine de l'offre : INDEED(déjà vu)

    Assistant(e) Ressources Humaines - Projets SIRH et DUERP - CONTRAT APPRENTISSAGE 12 MOIS (H/F)

    49 - Maine et Loire

    lacé(e) sous la responsabilité du Responsable des Ressources Humaines, vous accompagnez le déploiement de deux projets structurants pour l'association : * la mise en place d'un nouveau Système...

    CDI  - Non renseigné

    Publié hier

    CDI
    Non renseigné

  • Origine de l'offre : INDEED(déjà vu)

    Serrurier Métallier H/F C.D.I. ou cdd

    49 - Maine et Loire

    Sur La Pommeraye, en collaboration avec le chef d'entreprise - artisan métallier -, vous participez à la fabrication en atelier des produits en acier ou inox - escaliers, garde-corps, verrières,...

    CDI  - Non renseigné

    Publié hier

    CDI
    Non renseigné

  • Origine de l'offre : DIRECTEMPLOI(déjà vu)

    Futur Entrepreneur Proximité (F/H) - ANGERS (H/F)

    49 - ANGERS

    Les enseignes de Carrefour Proximité enrichissent l'offre multi format du groupe Carrefour en étant au plus près de leurs clients. Avec plus de magasins sous enseignes Carrefour Contact, City,...

    CDI  - Non renseigné

    Publié il y a 11 jours

    CDI
    Non renseigné

  • Origine de l'offre : LABONNEALTERNANCE(déjà vu)

    Chargé / Chargée de mission développement durable et RSE - responsabilité sociétale de l'entreprise (H/F)

    SIO  - 49 - Maine et Loire

    Le/la chargé(e) de mission RSE met en œuvre et suit les politiques de responsabilité sociétale de l'entreprise. Conduit et coordonne des projets tels que la réduction des émissions de CO2, la gestion...

    CDD  - Non renseigné

    Publié il y a 3 jours

    CDD
    Non renseigné

Afficher plus d'offres

Découvrez d'autres services web

  • Réussir son CV et sa lettre de motivation

    Suscitez l’intérêt du recruteur et donnez-lui envie de vous rencontrer.

  • B.A.BA Entretien

    Apprenez à préparer votre prochain entretien.

  • Informations sur le marché du travail

    Accédez aux informations et statistiques sur ce métier.

  • Simulateur en cas de reprise d'emploi salarié

    Estimez vos droits aux allocations et aides.

  • Voir plus de services (Emploi store)

Service indisponible

Offres partenaires

France Travail améliore la transparence du marché du travail en vous proposant plus d'opportunités d'emploi grâce à ses partenaires

En savoir plus

Besoin d'aide sur la recherche d'offres d'emploi ?

Besoin d'aide sur la recherche d'offres d'emploi ?Vous trouverez les informations essentielles en cliquant sur l'étape qui vous intéresse

  • Pour lancer une recherche d'offres, vous devez saisir au moins un des deux champs :

    • « Métier, compétence, mot-clé, n° d'offre »
      ou
    • « Lieu de travail ».

    Dans le champ « Métier, compétence, mot-clé, n° d'offre », vous pouvez saisir, par exemple, « serveur », « anglais », « brasserie » en tapant sur la touche « entrée » entre chaque mot. Vous recherchez une offre précise ? Saisissez directement sa référence, par exemple 049RSNK.

    Dans le champ « lieu de travail », vous avez la possibilité de saisir une commune, un département, une région, un pays ou un continent.

    Vous recherchez des offres sur une commune et ses alentours ?
    Vous pouvez y associer un rayon de recherche compris entre 0 et 100 km (par défaut la valeur sélectionnée est de 10 km).
    Si vous recherchez des offres sur deux départements, vous devez alors effectuer deux recherches séparées.
    Lancez votre recherche en cliquant sur la loupe ; la liste des offres d'emploi correspondant à vos critères de recherche est restituée.

  • Si besoin, vous pouvez affiner les résultats de votre recherche en sélectionnant des filtres et critères présents sous les critères de recherche. 

    La recherche est relancée avec le filtre quand vous cliquez sur le bouton « APPLIQUER LE FILTRE » ou quand le filtre se ferme. 
    Pour certains d'entre eux, un compteur indique le nombre d'offres correspondant. 
    Par exemple le filtre des contrats indique le nombre d'offres par type de contrat comme ceci : CDI (210), CDD (25), etc.
    Dans l'exemple ci-dessus, si vous sélectionnez « CDI (941) » seules les offres d'emploi en CDI vous seront restituées. 

    Si vous obtenez trop peu de résultats, vous pouvez supprimer certains mots-clés ou certains filtres et critères et relancer votre recherche. 
    Les filtres appliqués à votre recherche apparaissent de la façon suivante : 
    Filtres appliqués : Temps plein, Temps partiel, CDI, tout réinitialiser
    Vous pouvez supprimer les filtres un par un ou tout réinitialiser en cliquant sur le bouton « Tout réinitialiser ». 

  • La liste des offres d'emploi est restituée par ordre de pertinence. Cela veut dire que les offres d'emploi répondant le plus à vos critères s'affichent en premier.
    Vous avez renseigné le champ « Lieu de travail » ? La liste restitue les offres répondant le plus à vos critères. Parmi celles-ci sont d'abord restituées les offres dont le lieu de travail est le plus proche de votre recherche.

    Vous avez la possibilité de visualiser ces offres d'emploi via Mappy (non accessible aux personnes en situation de handicap) en cliquant sur : Afficher la carte.
    La carte affiche uniquement les offres d'emploi que vous voyez à l'écran. Pour visualiser les offres d'emploi suivantes, cliquez sur : Afficher plus d'offres
    Vous avez également la possibilité de changer le « classement » des offres : vous pouvez par exemple les trier par date.

  • Pour chaque offre d'emploi restituée dans la liste, s'affichent : l'intitulé du poste, le lieu de travail, la nature du contrat et la durée de travail, le nom de l'entreprise si précisé, les 200 premiers caractères du descriptif du poste, la date de publication de l'offre.
    Vous accédez au détail d'une offre en cliquant sur son intitulé ou sur le logo sur la gauche. Vous retrouvez :

    • le détail du poste recherché et les éléments de contrat
    • le détail du profil du candidat recherché par l'entreprise
    • les modalités pour répondre à cette offre
    • la présentation de l'entreprise (si présente)
    • les informations complémentaires le cas échéant
  • Depuis la page de résultats de recherche ou depuis le détail d'une offre consultée, vous pouvez ajouter la ou les offres de votre choix à votre sélection. Il suffit de cliquer sur l'icône Ajouter cette offre aux favoris.

    Vous les retrouverez ainsi dans votre espace personnel, rubrique « Ma sélection d'offres ».

  • Gagnez du temps et évitez de ressaisir les critères de votre recherche à chaque visite ! Pour cela, cliquez sur le bouton « Créer une alerte » : 


    Donnez un nom à votre recherche.
    Retrouvez-la dans la rubrique « Mes alertes emploi » de votre espace personnel.
    Vous souhaitez recevoir par e-mail les nouvelles offres d'emploi liées à votre recherche ? Cliquez sur le lien « Activer la réception ».

  • Depuis le détail de l'offre d'emploi, vous pouvez l'ajouter à votre sélection, l'envoyer à un ami, l'imprimer, localiser le lieu de travail et la signaler en cliquant sur :
    Voir plus d'options de partage
    France Travail effectue systématiquement des contrôles pour vérifier la légalité et la conformité des offres diffusées. Si malgré ces contrôles vous constatez des contenus inappropriés, vous pouvez nous le signaler en cliquant sur « Signaler cette offre ».

  • En fonction de la recherche réalisée, France Travail peut vous afficher des suggestions de recherche d'offres. Ces suggestions sont calculées en fonction des critères que vous avez saisis. 
    Par exemple si vous cherchez un métier d'ouvrier agricole, France Travail peut vous proposer : 
    Les suggestions élagueur, viticulteur, apiculteur, conseiller agricole

Motif du signalement

Nous effectuons systématiquement des contrôles pour vérifier la légalité et la conformité des offres que nous diffusons. Si malgré ces contrôles vous constatez des contenus inappropriés, vous pouvez nous le signaler.

Motif:

Nous vous rappelons que le signalement abusif est strictement interdit.

Pour tout signalement concernant des informations inexactes ou une offre déjà pourvue, rendez-vous auprès de votre agence France Travail ou contactez-nous

Pour toute information concernant le droit du travail, consultez les fiches pratiques du Ministère du travail

Une erreur technique est survenue
Nous mettons actuellement tout en oeuvre pour résoudre ce problème.
Veuillez nous excuser pour la gêne occasionnée.
Nous vous invitons à réessayer plus tard.
Le signalement de l'offre a bien été effectué.
Ensemble soyons vigilants : retrouvez tous nos conseils.

Envoyer à  un ami

Tous les champs sont obligatoires

Bonjour,
Voici une offre parue sur le site francetravail.fr susceptible de vous intéresser.
A bientôt.
Une erreur technique est survenue
Nous mettons actuellement tout en oeuvre pour résoudre ce problème.
Veuillez nous excuser pour la gêne occasionnée.
Nous vous invitons à réessayer plus tard.
Votre courriel a bien été envoyé.
Votre destinataire va recevoir un courriel contenant un lien vers cette offre.