Formateur(trice) commerce et vente - mission référent(e) handicap (H/F) 57 - SARREGUEMINES
Offre n° 194XDWJ
Formateur(trice) commerce et vente - mission référent(e) handicap (H/F)
57 - SARREGUEMINES - Localiser avec Mappy
Actualisé le 08 juillet 2025
Le Greta recrute un(e) formateur(trice) en vente et commerce (CAP, BAC PRO, BP) pour un remplacement. Le contrat est un CDD renouvelable, débutant du 01/09/2025 au 31/12/2025, puis l'année scolaire 2026. Les missions incluent : Enseignement auprès des apprentis Respect des référentiels de l'Éducation nationale Collaboration avec l'équipe pédagogique Préparation et animation des formations Évaluation des acquis et ajustement des enseignements Actions d'expertise et conseil en formation Contribuer à la démarche qualité En tant que référent(e) handicap, la personne : Accompagnera les apprentis handicapés Identifiera les besoins et facilitera les aménagements Sensibilisera les équipes à l'inclusion Profil recherché : Bac +3 minimum 2 ans d'expérience dans la formation Compétences en référentiels commerce et vente, outils pédagogiques, travail en équipe Qualités : adaptabilité, organisation, créativité, écoute Détail des cours : Commerce et Vente (CAP EPC, BAC PRO MCV) Gestion appliquée en Hôtellerie-Restauration (CAP Cuisine, CAP Commercialisation et Service, BP Arts de la Cuisine, BP Arts du Service et Commercialisation) Les tâches impliquent l'animation de séquences pratiques et théoriques, maîtrise informatique, gestion d'approvisionnement, analyse des coûts, hygiène et sécurité.
- Type de contrat
-
CDD - 12 Mois
Contrat travail - Durée du travail
-
37H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Selon grille contractuels cat.A
- Déplacements
- Déplacements : Ponctuels
Profil souhaité
Expérience
- 24 MoisCette expérience est indispensable
Compétences
- Adapter l'apprentissage selon la progression pédagogique, les difficultés rencontrées
- Concevoir l'ingénierie de formation et les séquences pédagogiques
- Définir un objectif d'apprentissage et le programme des activités pédagogiques
- Enseigner, transmettre des connaissances, développer des compétences
- Evaluer des acquis d'apprentissage, de formation ou d'expérience
- Favoriser un environnement d'apprentissage inclusif
Langue
- Français
Savoir-être professionnels
- Avoir le sens du service
- Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
- Inspirer, donner du sens
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Formation continue d'adultes
Employeur
GRETA-CFA - LORRAINE EST
100 à 199 salariés
GRETA Lorraine Est, organisme de formation de l'Éducation nationale, forme les adultes en formation continue et les apprentis, dans les établissements scolaires de Moselle Est.
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