Conseiller/Conseillère pénitentiaire d'insertion et probation (H/F)

Conseiller/Conseillère pénitentiaire d'insertion et probation (H/F) 28 - CHATEAUDUN

Offre n° 194XLCR
Conseiller/Conseillère pénitentiaire d'insertion et probation (H/F)

28 - CHATEAUDUN - Localiser avec Mappy

Actualisé le 07 juillet 2025

Missions : - Assurer la prise en charge et l'accompagnement socio-éducatif de la PPSMJ - Mener des entretiens réguliers avec la PPSMJ notamment afin d'organiser et d'assurer son accueil au sein de la structure, de l'informer sur l'évolution de sa situation pénale et juridique - Etre en relation avec la famille de la PPSMJ et son environnement afin de les tenir informés de l'évolution de sa situation pénale. - Contrôler l'application des mesures individuelles de justice - Concevoir et mettre en place des actions d'insertion - Travailler en collaboration avec les partenaires institutionnels et extérieurs - Accueillir et assurer le suivi des élèves et stagiaires CPIP Prise de poste le 01/09/2025

Type de contrat
CDD - 12 Mois
Contrat travail
Durée du travail
36H/semaine Travail en journée
Salaire
  • Salaire brut : Mensuel de 2210.00 Euros sur 12 mois

Profil souhaité

Expérience

  • Débutant accepté

Formation

  • Bac+3, Bac+4 ou équivalents Droit pénal Cette formation est indispensable

Compétences

  • premier niveau de formation en droit pénalCette compétence est indispensable
  • Accompagner la mise en oeuvre d'un projet socioéducatif et proposer des axes d'adaptation à la personne
  • Actions socioéducatives collectives
  • Guider, accompagner une personne ou une famille dans ses démarches
  • Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
  • Stratégies de communication externe
  • Aptitude à l'écoute et au dialogue
  • Capacité à analyser, synthétiser et rédiger
  • Capacité à négocier
  • Connaître la méthodologie de conduite de projet

Informations complémentaires

  • Qualification : Cadre
  • Secteur d'activité : Justice

Employeur

SERVICE PENITENTIAIRE D'INSERTION ET DE

0 salarié (n'ayant pas d'effectif au 31/12 mais ayant employé des salariés au cours de l'année de référence)

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