Assistant(e) RH/Paie (H/F) 38 - CHAMP SUR DRAC
Offre n° 194YJXR
Assistant(e) RH/Paie (H/F)
38 - CHAMP SUR DRAC - Localiser avec Mappy
Actualisé le 08 juillet 2025
CIC ORIO, PME industrielle dynamique et engagée, recherche un(e) Assistant(e) RH / Paie pour renforcer son équipe RH (2 personnes) et accompagner ses 110 collaborateurs au quotidien. Un poste clé, polyvalent et à fort impact ! Vos principales missions : 1. Support RH aux équipes et à la Direction - Produire et suivre les indicateurs RH (absentéisme, CP, etc.) - Être l'interlocuteur privilégié des salariés pour toutes les questions RH courantes - Participer au recrutement (CDI, CDD, intérim) - Organiser et suivre les campagnes d'entretiens périodiques 2. Gestion de la paie et des déclarations sociales - Collecter, fiabiliser et saisir les variables de paie - Échanger avec les organismes sociaux et assurer les déclarations obligatoires 3. Administration du personnel & vie de l'entreprise - Gérer l'onboarding des nouveaux arrivants (contrats, DPAE, accueil RH, etc.) - Suivre les intérimaires : profils, contrats, heures, factures - Gérer les temps de travail, les absences, les arrêts et les dossiers prévoyance Et vous, dans tout ça ? - Vous avez une expérience confirmée sur un poste similaire, idéalement en PME CCN de la Métallurgie - Vous êtes à l'aise avec Excel, et SILAE vous est familier - Vous faites preuve de rigueur, de discrétion, et de sens du contact - Vous aimez travailler en équipe, tout en étant autonome et organisé(e) Pourquoi rejoindre CIC ORIO ? - Un environnement convivial et stimulant, proche du terrain - Une entreprise à taille humaine qui valorise la polyvalence et la confiance - Un salaire attractif, selon profil et expérience - Des avantages sociaux différenciants : adhésion Hello CSE, Carte Pluxee Restaurant, . Prêt(e) à relever le défi ? Chez CIC ORIO, on aime les défis, mais surtout les personnes passionnées qui les relèvent avec nous. On a hâte de vous rencontrer !
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
39H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- à partir de 29000€/an
- Déplacements
- Déplacements : Jamais
Profil souhaité
Expérience
- 3 An(s)Cette expérience est indispensable
Formation
- Bac+3, Bac+4 ou équivalents Gestion ressources humaines Cette formation est indispensable
Compétences
- Assurer le suivi des dossiers de maladie, maternité, accidents du travail, etc
- Gestion de la paie
- Mettre à jour les dossiers individuels des salariés (changement de situation, évolution de carrière, etc.)
- Renseigner les salariés sur leur dossier personnel et répondre à leurs questions liées aux ressources humaines
Savoir-être professionnels
- Avoir le sens du service
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Installation de structures métalliques, chaudronnées et de tuyauterie
Employeur
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