Animateur jeunesse (H/F) 13 - MARTIGUES
Offre n° 194YNZJ
Animateur jeunesse (H/F)
13 - MARTIGUES - Localiser avec Mappy
Actualisé le 08 juillet 2025
Sous l'autorité de la direction du Centre Social et du référent jeunesse, l'animateur jeunesse élabore et met en œuvre, encadre et évalue des actions spécifiques à destination des jeunes à partir de 11 ans, en cohérence avec le projet éducatif du secteur et les objectifs du projet social. Mise en œuvre du projet pédagogique : .Participe à l'élaboration, à l'organisation et à l'animation du projet pédagogique du secteur jeunes. .Veille à la cohérence des contenus et démarches pédagogiques. .Contribue à l'animation globale du projet social de la structure Animation et encadrement : .Encadrer les temps d'accueil collectif (ACM, séjours, sorties, projets transversaux). .Animer des actions favorisant la citoyenneté, la culture, les loisirs et le vivre ensemble. .Favoriser l'implication des jeunes dans les projets et évènement du quartier Créer et animer des outils d'observation de la fréquentation et des besoins des jeunes Gestion et organisation : .Participe à la planification et à l'organisation matérielle des activités. .Gère le matériel pédagogique, veille au rangement et à l'entretien des locaux utilisés. .Tiens à jour les dossiers administratifs (autorisation parentale, fiches sanitaires....) .Contribue à l'accueil administratif ponctuel Communication et partenariat : .Participe à l'écriture des projets, bilans, et à la valorisation des actions menées. . Diffuse les informations auprès des jeunes et des familles via les canaux adaptés (affichage, réseaux sociaux, flyers...) .Développe le travail en réseau avec les partenaires éducatifs, sociaux, culturels et institutionnels de territoire .Représente le secteur jeunesse lors des réunions internes et externes Sécurité et réglementation : .Veille à la sécurité des jeunes et au respect des consignes pendant les activités Savoirs : .Connaissance des politiques jeunesse, des dispositifs publics, de la réglementation ACM .Connaissance de l'environnement social et partenarial . Maîtrise des outils numériques et bureautiques. Savoir-Faire : .Capacité d'animation et de conduite de projets. .Capacité à mobiliser les jeunes autour d'initiatives collectives .Rédaction de bilans, supports de communication, projets. Savoir-être : .Discrétion et sens du service public .Travail en équipe et posture professionnelle .Adaptabilité, autonomie et sens des responsabilités .Aisance dans la relation avec les jeunes et leurs famille
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail durant les vacances scolaires
Travail les week-ends et jours fériés
Travail en journée
Travail en horaires décalés - Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 2500.0 Euros sur 12.0 mois
- CE
- Mutuelle
- Déplacements
- Déplacements : Ponctuels
Profil souhaité
Expérience
- 1 An(s)Cette expérience est indispensable
Formations
- Bac+2 ou équivalents - DEJEPS
- Bac ou équivalent Éducation populaire - BPJEPS LTP Cette formation est indispensable
Compétences
- Adapter ses pratiques d'accueil et d'accompagnement selon les besoins particuliers des personnesCette compétence est indispensable
- Animation de groupesCette compétence est indispensable
- Concevoir et gérer un projetCette compétence est indispensable
- Développer un projet socioculturelCette compétence est indispensable
- Encadrer un publicCette compétence est indispensable
- Favoriser l'entente, la collaborationCette compétence est indispensable
- Mettre en oeuvre et animer des actions socio-culturellesCette compétence est indispensable
- Concevoir des animations selon les types de publics
- Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs
- Expliquer de manière claire et pédagogique
- Gérer les budgets alloués aux projets socioculturels
- Innover dans les propositions d'activités socioculturelles
- Organiser le travail d'une équipe
Permis
- B - Véhicule légerCe permis est indispensable
Savoir-être professionnels
- Avoir l'esprit d'équipe
- Avoir le sens du service
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Action sociale sans hébergement n.c.a.
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