Responsable Adjoint(e) Epicerie Fine (H/F)

Responsable Adjoint(e) Epicerie Fine (H/F) 49 - ANGERS

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Offre n° 194ZLDH
Responsable Adjoint(e) Epicerie Fine (H/F)

49 - ANGERS - Localiser avec Mappy

Actualisé le 09 juillet 2025

Nous recherchons un(e) Responsable Adjoint(e) Epicerie Fine avec un an d'expérience minimum avec un prise de poste début septembre. Mission principale : En tant que responsable adjoint, vous épaulerez le gérant dans toutes les activités quotidiennes du magasin afin d'assurer : - Un accueil chaleureux et un service client irréprochable - La gestion des stocks et des commandes - La tenue de la caisse, et le contrôle des encaissements - La mise en valeur des produits et l'agencement des rayons - Le suivi des indicateurs de performance (chiffre d'affaires, marges, stocks) - Les suivis des commandes internet, préparations et expéditions - Le suivi des 3 stocks (boutique/site web/plateformes) - Les commandes de produits, récurrents et saisonniers (anticipation) - La saisie des journaux de caisse, factures de ventes Europe (logiciel de comptabilité) Responsabilités détaillées : - Superviser le personnel de vente et de marketing - Participer à l'analyse des ventes et proposer des actions commerciales - Créer et mettre en vente sur site et plateforme de nouveaux produits ou composition en relation avec le personnel chargé du marketing - Veiller au respect des normes d'hygiène, de sécurité et à la bonne tenue du magasin - Remplacer le gérant en son absence et prendre des décisions opérationnelles rapides - Contribuer à l'animation et à la promotion du magasin lors d'événements locaux Profil recherché : - Formation Bac+2 minimum en commerce, gestion ou équivalent - Première expérience réussie (1 à 2 ans) dans le commerce de détail - alimentaire - confiserie - épicerie fine - Esprit d'équipe, sens du service client, relationnel et leadership naturel

Type de contrat
CDD - 5 Mois
Contrat travail
Durée du travail
35H/semaine Travail le samedi
Salaire
  • Salaire brut : Mensuel de 1810.0 Euros sur 12.0 mois
Déplacements
Déplacements : Jamais

Profil souhaité

Expérience

  • 12 MoisCette expérience est indispensable

Compétences

  • Gestion des stocks et inventairesCette compétence est indispensable
  • Organiser le traitement des commandesCette compétence est indispensable
  • Organiser, aménager un espace de venteCette compétence est indispensable
  • Présenter et valoriser un produit ou un serviceCette compétence est indispensable
  • Accueillir, orienter et renseigner un client
  • Analyser les tendances de vente pour ajuster les commandes
  • Approvisionnement en ligne / E achat
  • Assurer le suivi des stocks en temps réel
  • Définir des besoins en approvisionnement
  • Elaborer une stratégie commerciale
  • Gestion des relations clientèle
  • Marketing des réseaux sociaux
  • Mettre en oeuvre des actions commerciales et promotionnelles
  • Organiser et agencer l'espace de vente en mettant en valeur les produits, les nouveautés, les collections et les promotions
  • Réaliser des opérations comptables
  • Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • Utiliser des logiciels de gestion de boutique pour optimiser les opérations

Savoir-être professionnels

  • Avoir l'esprit d'équipe
  • Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
  • Faire preuve de sens des responsabilités

Informations complémentaires

  • Qualification : Technicien
  • Secteur d'activité : Autres commerces de détail alimentaires en magasin spécialisé

Employeur

SARL TPLP

3 à 5 salariés


Nous sommes une boutique de proximité à taille humaine, spécialisée dans le secteur d'activité : épicerie fine. Notre boutique offre une activité commerciale omni canal (France et pays européens) : places de marché e-commerce et site web Woocommerce . Implantés depuis de nombreuses années, nous misons sur la qualité, la convivialité et la fidélisation de notre clientèle locale. Le développement du e-commerce vise une clientèle internationale.

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    Pour certains d'entre eux, un compteur indique le nombre d'offres correspondant. 
    Par exemple le filtre des contrats indique le nombre d'offres par type de contrat comme ceci : CDI (210), CDD (25), etc.
    Dans l'exemple ci-dessus, si vous sélectionnez « CDI (941) » seules les offres d'emploi en CDI vous seront restituées. 

    Si vous obtenez trop peu de résultats, vous pouvez supprimer certains mots-clés ou certains filtres et critères et relancer votre recherche. 
    Les filtres appliqués à votre recherche apparaissent de la façon suivante : 
    Filtres appliqués : Temps plein, Temps partiel, CDI, tout réinitialiser
    Vous pouvez supprimer les filtres un par un ou tout réinitialiser en cliquant sur le bouton « Tout réinitialiser ». 

  • La liste des offres d'emploi est restituée par ordre de pertinence. Cela veut dire que les offres d'emploi répondant le plus à vos critères s'affichent en premier.
    Vous avez renseigné le champ « Lieu de travail » ? La liste restitue les offres répondant le plus à vos critères. Parmi celles-ci sont d'abord restituées les offres dont le lieu de travail est le plus proche de votre recherche.

    Vous avez la possibilité de visualiser ces offres d'emploi via Mappy (non accessible aux personnes en situation de handicap) en cliquant sur : Afficher la carte.
    La carte affiche uniquement les offres d'emploi que vous voyez à l'écran. Pour visualiser les offres d'emploi suivantes, cliquez sur : Afficher plus d'offres
    Vous avez également la possibilité de changer le « classement » des offres : vous pouvez par exemple les trier par date.

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    Vous accédez au détail d'une offre en cliquant sur son intitulé ou sur le logo sur la gauche. Vous retrouvez :

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