Offre n° 194ZYBH
Entraineur Général HOCKEY SUR GLACE (H/F)

91 - VIRY CHATILLON - Localiser avec Mappy

Actualisé le 10 juillet 2025

Fiche de poste : Entraineur général - Club de Hockey sur Glace EVH 91 Intitulé du poste : Entraineur général Lieu : Patinoire de Viry-Châtillon/ Patinoire d'Evry Type de contrat : CDD Temps de travail : Temps plein ou mi temps à définir Rattachement hiérarchique : Direction du club --- Missions principales : L'entraineur général sera en charge de la coordination et de l'encadrement de l'ensemble des activités sportives du club, du développement des joueurs/euses et assurera la mise en œuvre de la politique sportive définie par le club, sous l'autorité de la Direction. 1. Coordination, planification des activités sportives : Élaborer et mettre en œuvre le projet sportif du club à court, moyen et long terme. Gestion des plannings de glace et hors glace. Coordonner les entraînements, les stages et les tournois. Superviser les matchs et tournois et le suivi des joueurs. Veiller au respect des règlements fédéraux et ligues. 2. Encadrement des équipes : Encadrer et évaluer les entraîneurs et membres du staff sportif. Forte collaboration et interaction avec les entraineurs majeurs. Animer des réunions de coordination et assurer un lien permanent entre les équipes. 3. Développement sportif des joueurs : Gestion des entrainements, matchs et tournois, entraineur des catégories U15 et U18 (à définir) Conception/supervision de la conception des entrainements et phase d'apprentissage adaptés à chaque catégorie. Suivre le parcours des jeunes et organiser la transition vers les équipes supérieures, ajustement des objectifs en fonction de leurs évolutions. 4. Recrutement et fidélisation : Mise en œuvre de la politique de recrutement et veiller à la bonne intégration des joueurs/euses. Recruter, détecter, et intégrer de nouveaux talents. Profil recherché : Compétences : Excellente connaissance du hockey sur glace et de son écosystème. Solides compétences en organisation, communication et management d'équipe. Sens de l'anticipation et de l'adaptation. Maîtrise des outils bureautiques et logiciels de gestion sportive. Formation : Titulaire d'un DE « Hockey sur glace » et carte professionnelle ou équivalent Un diplôme dans le domaine du management sportif serait un plus. Expérience significative dans un poste similaire. Permis B. Qualités : Dynamisme, rigueur, sens de l'initiative. Bonne résistance au stress et disponibilité (travail en soirée et week-end). Esprit d'équipe et passion pour le sport.

Type de contrat

CDD - 10 Mois
Contrat travail

Durée du travail

35H/semaine Travail durant les vacances scolaires
Travail les week-ends et jours fériés
Travail en journée
Travail le dimanche
Travail le samedi

Salaire

A définir en fonction du profil

Déplacements

Déplacements : Fréquents

Profil souhaité

Expérience

48 MoisCette expérience est indispensable

Compétences

Adapter le projet sportif aux ambitions et aux moyens du club sportifCette compétence est indispensable
Adapter sa communication selon les interlocuteurs et les médias utilisésCette compétence est indispensable
Animer, coordonner une équipeCette compétence est indispensable
Concevoir et mettre en place un programme de préparation physiqueCette compétence est indispensable
Construire le projet sportif et le projet de jeu du club, en lien étroit avec les actionnaires, l'équipe dirigeanteCette compétence est indispensable
Définir un projet d'entraînement sportifCette compétence est indispensable
Définir une stratégie de développement d'une activité ou de produitsCette compétence est indispensable
Elaborer et planifier les dates et l'intensité des séances d'entraînement en les personnalisant au rythme des compétitionsCette compétence est indispensable
Faire preuve d'agilité dans son action selon les contextesCette compétence est indispensable
Gérer les conflits internes et proposer des solutionsCette compétence est indispensable
Mettre en œuvre le projet sportif et le projet de jeu, en l'adaptant aux ambitions et aux ressources du club sportifCette compétence est indispensable
Optimiser la performance de l'organisationCette compétence est indispensable
Prendre en compte les réalités physiques et psychologiques des différents publicsCette compétence est indispensable
Présenter l'exercice aux pratiquants et apporter un appui techniqueCette compétence est indispensable
Suivre et évaluer l'évolution du projet sportif et l'atteinte des résultats fixésCette compétence est indispensable
Techniques de communication orales, écrites et numériquesCette compétence est indispensable
Techniques pédagogiquesCette compétence est indispensable
Veiller à maintenir un climat social favorableCette compétence est indispensable
Animation de groupes
Concevoir et animer des activités sportives
Diplôme d'Etat de la jeunesse, de l'éducation populaire et du sport - DEJEPS
Master mention sciences et techniques des activités physiques et sportives : entraînement et optimisation de la performance sportive