Chargé(e) de mission logement (H/F) 08 - CHARLEVILLE MEZIERES
Offre n° 194ZYMJ
Chargé(e) de mission logement (H/F)
08 - CHARLEVILLE MEZIERES - Localiser avec Mappy
Publié le 09 juillet 2025
Missions principales : Dans le cadre de la déclinaison territoriale de la stratégie nationale « de la rue au logement », la DDETS(PP) des Ardennes renforce temporairement ses moyens pour accélérer la mise en œuvre des orientations nationales portées par la DIHAL, en lien étroit avec le SIAO, les collectivités territoriales, les opérateurs de l'hébergement et du logement, ainsi que les acteurs de l'insertion. Sous l'autorité de la cheffe du service SIEES et en lien avec le pôle social et le SIAO départemental, le/la chargé(e) de mission interviendra sur les volets suivants : 1. Appui à la gouvernance territoriale du secteur hébergement-logement : - Soutien à l'installation et à l'animation du comité stratégique local « De la rue au logement ». - Suivi et consolidation des travaux du SIAO sur la veille sociale (orientation, fluidité, lisibilité). - Préparation de réunions partenariales, production de comptes rendus et suivi de plans d'actions. 2. Renforcement des articulations entre dispositifs : - Appui au rapprochement entre les structures d'hébergement (CHRS, HUDA, résidences sociales...) et les acteurs de l'Insertion par l'Activité Économique (IAE). - Repérage d'initiatives ou d'actions innovantes favorisant l'accès au logement pérenne et à l'insertion. 3. Suivi de l'opérationnalisation des orientations de la DIHAL : - Participation à la mise en œuvre locale des feuilles de route nationales : accompagnement de la réfaction des parcs, fluidification des parcours, coordination territoriale. - Identification des freins opérationnels ou systémiques et propositions d'amélioration. 4. Observation, analyse et reporting : - Collecte et traitement de données locales (via les partenaires ou les bases de données disponibles) pour contribuer à une meilleure connaissance des parcours et besoins. - Rédaction de bilans, notes de synthèse ou de reporting à destination des services de l'État (préfecture, DIHAL.). Profil recherché : - Formation Bac+3 à Bac+5 dans les domaines du travail social, des politiques publiques, de l'aménagement ou des sciences sociales. - Connaissance appréciée des politiques publiques de l'hébergement, du logement et/ou de l'insertion.
- Type de contrat
-
CDD - 6 Mois
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 2250.00 Euros sur 12 mois
Profil souhaité
Expérience
- 2 An(s)Cette expérience est indispensable
Compétences
- Cadre réglementaire environnemental
- Concevoir et gérer un projet
- Diriger et gérer un ensemble, une structure, une organisation
- Développer des offres promotionnelles
- Elaborer, suivre et piloter un budget
- Evaluer la mise en œuvre d'un projet, d'un plan d'action
- Mettre en place des solutions d'amélioration de la performance
- Prospecter de nouveaux clients, de nouveaux marchés
- Gestion de projet et coordination territoriale
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Administration publique (tutelle) de la santé, de la formation, de la culture et des services sociaux, autre que sécurité sociale
Employeur
DIRECTION DEPARTEMENTALE DE L'EMPLOI, DU
50 à 99 salariés
DDETSPP, Direction départementale de l'emploi, du travail, des solidarités et de la protection des populations, a été créée le 1er avril 2021 par regroupement de la DDCSPP et de l'Unité Départementale de la DIRECCTE. Elle est constituée de 70 agents environ. Le service insertion emploi et solidarités concourt, à la mise en œuvre dans le département des priorités gouvernementales suivantes : - Conforter le rôle de l'État comme garant de la cohésion sociale ,Mettre en œuvre les orientations
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