Offre n° 195BRYR
Enseignant(e) d'Education socioculturelle (H/F)

Actualisé le 10 juillet 2025

Le Lycée viticole public Lucie Aubrac de Davayé (71) recherche pour la rentrée scolaire (1er septembre 2025, pré-rentrée le vendredi 29 août 2025) un(e) enseignant(e) en Education socioculturelle à mi-temps pour enseigner cette discipline auprès d'élèves dans les filières générales, technologiques et professionnelles, et contribuer à l'animation de l'association des élèves, étudiants, stagiaires et apprentis de l'établissement, et contribuer à divers projets. Mi-temps soit 6h de cours face à face élève et 3h d'animation socioculturelle en face à face. Vous êtes titulaire a minima d'un Bac +3 dans le domaine des sciences humaines ( sociologie, ethnologie, anthropologie, histoire, philosophie, arts appliqués ....) Rémunération selon grille indiciaire PCEA contractuel Présence sur site obligatoire 12h semaine. L'enseignant sera appelé à dispenser des cours en classe et à participer aux activités pédagogiques. Compétences du poste: -enseigner l'éducation socioculturelle, - Proposer des travaux et des exercices pratiques aux élèves et étudiants - Préparer les cours, les évaluations, corriger les travaux des élèves/étudiants et établir la progression pédagogique - Renseigner les supports d'évaluation scolaire et informer sa hiérarchie ( proviseur-adjoint), travailler en équipe avec ses collègues, rencontrer les parents d'élèves - Participer aux conseils de classe et réunions pédagogiques - Participer aux examens ( Contrôles en cours de Formation et Epreuves Ponctuelles Terminales

Type de contrat

CDD - 12 Mois
Contrat travail

Durée du travail

Temps partiel - 18H/semaine Travail en horaires décalés
Travail en journée

Salaire

Salaire brut : Mensuel de 1000.0 Euros à 1200.0 Euros sur 12.0 mois

Déplacements

Déplacements : Ponctuels

Profil souhaité

Expérience

Débutant accepté

Formation

Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Compétences

Adaptation des cours aux différents styles d'apprentissageCette compétence est indispensable
Adapter l'apprentissage selon la progression pédagogique, les difficultés rencontréesCette compétence est indispensable
Animer une séance de travail en groupeCette compétence est indispensable
Collecter des informations pour préparer une séquence de formation, une leçonCette compétence est indispensable
Dispenser des cours développant la culture technologique, scientifique et techniqueCette compétence est indispensable
Développer des projets interdisciplinairesCette compétence est indispensable
Encadrer les élèves lors des sorties scolairesCette compétence est indispensable
Encourager l'utilisation responsable des réseaux sociauxCette compétence est indispensable
Enseigner les savoirs professionnels et les techniquesCette compétence est indispensable
Enseigner, transmettre des connaissances, développer des compétencesCette compétence est indispensable
Evaluation continue des progrès des élèvesCette compétence est indispensable
Evaluer des acquis d'apprentissage, de formation ou d'expérienceCette compétence est indispensable
Faire preuve de pédagogie pour faciliter la compréhensionCette compétence est indispensable
Gestion de classeCette compétence est indispensable
Gestion du temps en salle de classeCette compétence est indispensable
Maintenir une atmosphère de classe positiveCette compétence est indispensable
Méthodes d'enseignement interactifCette compétence est indispensable
Organiser des activités éducatives complémentairesCette compétence est indispensable
Promouvoir l'engagement civique des élèvesCette compétence est indispensable
Proposer des travaux et des exercices pratiquesCette compétence est indispensable
Préparation aux examensCette compétence est indispensable
Renseigner des supports d'évaluation scolaireCette compétence est indispensable
Règlement intérieur, consignes de sécurité, règles de vie collectiveCette compétence est indispensable
Réglementation des diplômes et certificationsCette compétence est indispensable