Ouvrier menuisier - monteur (H/F) 35 - LOHEAC
Offre n° 195CTBZ
Ouvrier menuisier - monteur (H/F)
35 - LOHEAC - Localiser avec Mappy
Actualisé le 10 juillet 2025
Vous souhaitez rejoindre un environnement dynamique et mettre vos compétences de menuisier au service de projets variés ? Notre client recrute un Ouvrier menuisier - monteur en portails PVC et INOX - BOIS (H/F/D) en CDI à Lohéac. Le poste : Vous interviendrez sur la fabrication et le montage de portails en PVC, INOX et bois. Vous participerez à l'ensemble du cycle de production, en garantissant la qualité et la conformité des produits. Les missions attendues pour le poste : - Vérifier la validité des usinages, la qualité des profilés et des accessoires. - Réaliser le montage des produits finis selon les plans. - Fixer les différents éléments et garantir la conformité des pièces assemblées. - Veiller à la qualité des finitions. - Nettoyer les produits montés et s'assurer de la propreté des machines. - Valider chaque étape de production sur le logiciel dédié. - Respecter strictement les normes de sécurité. Profil recherché : Vous justifiez d'une première expérience en menuiserie ou sur un poste avec des compétences similaires. Vous êtes reconnu pour votre professionnalisme et votre volonté de produire un travail soigné et fiable. Compétences attendues pour le poste : - Bonne connaissance des matériaux PVC, bois et INOX. - Maîtrise des outils de découpe et d'assemblage. - Lecture et interprétation de plans. - Utilisation aisée des outils (perceuse, visseuse, scie...). - Rigueur et minutie dans votre travail. - Capacité à travailler en équipe, tout en restant autonome. - Adaptabilité, ponctualité et sens du respect des consignes. Les avantages : - Contrat CDI à pourvoir rapidement. - Horaires sur 4,5 jours : 39 heures/semaine (base 35h + 4h supplémentaires), du lundi au jeudi 8h - 12h/ 13h - 17h30 et le vendredi du 8h - 13h - Salaire de 1850 à 2100 euros brut selon profil. - Primes semestrielles.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 1850.0 Euros à 2100.0 Euros sur 12.0 mois
- Primes
- Déplacements
- Déplacements : Jamais
Profil souhaité
Expérience
- 12 MoisCette expérience est indispensable
Compétences
- Assembler des structures en bois avec précisionCette compétence est indispensable
- Choisir le matériau en conformité avec le cahier des chargesCette compétence est indispensable
- Comprendre, interpréter des données et documents techniquesCette compétence est indispensable
- Contrôler la qualité des matériaux et des produits finisCette compétence est indispensable
- Contrôler visuellement les différentes étapes du processus de fabricationCette compétence est indispensable
- Maintenir un environnement de travail propre et organiséCette compétence est indispensable
- Respecter les consignes de sécurité lors de l'utilisation de machinesCette compétence est indispensable
- Respecter les délais de production pour répondre aux demandes des clientsCette compétence est indispensable
- Respecter les normes de sécurité dans l'atelier de menuiserieCette compétence est indispensable
- Respecter les règles de sécurité dont le port des EPI et la tenue vestimentaire adaptéeCette compétence est indispensable
- Réaliser la finition d'un produit, d'un article, d'un ouvrageCette compétence est indispensable
- Réaliser les travaux de montage, d'assemblageCette compétence est indispensable
- Réaliser un gabaritCette compétence est indispensable
- Sélectionner le bois ou les matériaux composites en fonction du projetCette compétence est indispensable
- Tracer, reporter les repères de coupe et d'assemblage sur les piècesCette compétence est indispensable
Savoir-être professionnels
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Faire preuve d'autonomie
Informations complémentaires
- Qualification : Ouvrier spécialisé
- Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire
Employeur
SAMSIC EMPLOI BRETAGNE REDON
0 salarié (n'ayant pas d'effectif au 31/12 mais ayant employé des salariés au cours de l'année de référence)
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