Accompagnant éducatif et social en internat (H/F)

Accompagnant éducatif et social en internat (H/F) 34 - MONTPELLIER

Offre n° 195CTHL
Accompagnant éducatif et social en internat (H/F)

34 - MONTPELLIER - Localiser avec Mappy

Actualisé le 10 juillet 2025

Missions : -Accompagner des personnes adultes en situation de handicap mental dans leur vie quotidienne pour une aide de proximité permanente -Individualiser et personnaliser les accompagnements -Adapter, créer, innover votre positionnement professionnel -Travailler en équipe pluridisciplinaire et avec les familles -Favoriser l'insertion sociale des résidents -Assurer, à votre niveau d'intervention, la sécurité des personnes en situation de handicap Aptitudes : Connaissance du public handicapé adulte, Compétences à étayer et à mettre en lien positionnement professionnel et analyses théoriques. Capacité rédactionnelle et utilisation de l'outil informatique Expérience souhaitée en foyer de vie Poste à pourvoir rapidement Internat Salaire brut mensuel selon ancienneté. CCN du 15/03/1966 Formations et diplômes : DEAMP, DEAES Permis B obligatoire (déplacements réguliers).

Type de contrat
CDI
Contrat travail
Durée du travail
35H/semaine Travail en journée
Salaire
  • Salaire brut : Mensuel de 2039.8 Euros à 2572.82 Euros sur 12.0 mois
  • Mutuelle
  • CE
Déplacements
Déplacements : Ponctuels

Profil souhaité

Expérience

  • Débutant accepté

Formation

  • CAP, BEP et équivalents Accompagnement éducatif et social - DE AMP ou DE AES Cette formation est indispensable

Compétences

  • Adapter la communication à la compréhension et aux besoins de la personne accompagnéeCette compétence est indispensable
  • Assurer une présence et un environnement sécurisant pour les personnes accompagnéesCette compétence est indispensable
  • Collaborer avec des équipes multidisciplinairesCette compétence est indispensable
  • Communiquer avec l'entourage de la personne accompagnéeCette compétence est indispensable
  • Encourager l'autonomie dans les activités quotidiennesCette compétence est indispensable
  • Evaluer régulièrement l'évolution de la personne accompagnéeCette compétence est indispensable
  • Rendre compte de son activitéCette compétence est indispensable
  • Respecter les règles d'éthique et de déontologieCette compétence est indispensable

Permis

  • B - Véhicule légerCe permis est indispensable

Savoir-être professionnels

  • Avoir l'esprit d'équipe
  • Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
  • Faire preuve de rigueur et de précision

Informations complémentaires

  • Qualification : Employé qualifié
  • Secteur d'activité : Hébergement médicalisé pour adultes handicapés et autre hébergement médicalisé

Employeur

EAM LE GUILHEM

50 à 99 salariés

Le FAM Le Guilhem est ouvert depuis décembre 2010, l établissement accueille 42 personnes adultes des deux sexes, âgées de 20 à 60 ans, avec une déficience mentale sévère à profonde, avec troubles associés. Toutes les personnes sont internes, le FAM Le Guilhem est donc avant tout un lieu de vie. Spécificité : l établissement a pour objectif essentiel, de favoriser l épanouissement, la réalisation de toutes les potentialités intellectuelles, affectives et corporelles. Mme Catherine CHABRIER

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