AGENT(E) DE DÉCHETTERIE (H/F) 39 - BOISSIA
Offre n° 195CWBH
AGENT(E) DE DÉCHETTERIE (H/F)
39 - BOISSIA - Localiser avec Mappy
Actualisé le 15 juillet 2025
Dans le cadre de la structuration de ses services, et plus particulièrement du service « déchets », Terre d'Emeraude Communauté recrute un agent. L'agent / l'agente bénéficiera d'une formation interne lors de sa prise de poste. L'Agent est sous l'autorité du Responsable du Service déchets et travaille en étroite collaboration avec le responsable de service, l'Ambassadeur du tri et le Responsable de Collecte. MISSIONS DU POSTE : ACCUEIL DE L'USAGER / GESTION DU SITE - Accueillir le public et les orienter. - Rester à l'écoute de l'usager en répondant à ses demandes, et en le sensibilisant aux règles de tri en vigueur. - Réguler le flux des véhicules sur le site - Connaitre les bennes et container correspondants aux types de déchets apportés - Connaitre et faire respecter les consignes de tri - Respecter et faire respecter les règles de sécurité et d'hygiène en place sur le site d'exploitation. - Gestion des conflits éventuels - Surveiller le site pendant tout le service - Interdire toute récupération y compris pour l'ensemble du personnel - S'assurer que le site soit fonctionnel et propre - Assurer la propreté du site ASSURER LA GESTION DES DÉPOTS - Procéder aux enlèvements des bennes et autres contenants suivant la procédure en place - Vérifier le contenu des bennes afin de repérer les erreurs de tri et les corriger le cas échéant - Remonter tout dysfonctionnement sur les équipements et les prestataires - Remonter à sa hiérarchie tous les documents pour assurer le suivi administratif +Missions Annexes - Livraison et changement de bac - Livraison et changement de couvercle - Livraison de composteurs - Distribution de courrier - Entretien des espaces verts de la déchetterie - Salage manuel en période hivernale +Missions diverses en fonction des nécessités de service PROFIL DU POSTE : Les « savoirs » : Connaissances générales des politiques et des dispositifs en matière de prévention et de gestion des déchets Connaitre la typologie des déchets Connaître le règlement de la déchetterie Maitriser les équipements de travail Connaitre Règles de sécurité et d'hygiène au travail Connaitre les Risques et sécurité du public Les « savoir-faire » : Entretien courant des matériels et équipements après usage Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité Relever les incidents et dysfonctionnements et alerter le ou les responsables Veiller au bon rangement des locaux Veiller à l'entretien du matériel Rendre compte à sa hiérarchie par le biais des documents fournis de son travail Les « savoir-être » : Respect des valeurs du service public Sens du travail en équipe Discrétion professionnelle Qualités relationnelles renforcées (courtoisie, savoir-vivre, respect) Ponctualité Esprit d'initiative Flexibilité Implication dans la vie du service CONDITIONS DE TRAVAIL ET DE RÉMUNÉRATION : Temps de travail hebdomadaire : 35H00 Poste à pourvoir au 01/08/2025 en CONTRAT 1 an Lieu de travail : Déchetterie de Clairvaux les Lacs Rémunération : Selon la grille indiciaire de la fonction publique territoriale CANDIDATURE : Les candidatures (lettre de motivation manuscrite et CV détaillé,) sont à adresser par messagerie électronique à recrutement@terredemeraude.fr Ou par courrier à Monsieur le Président - Terre d'Emeraude Communauté 4 Chemin du Quart - 39270 ORGELET
- Type de contrat
-
CDD - 12 Mois
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
Travail les week-ends et jours fériés - Salaire
- Selon grille indiciaire de la FPT
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Compétences
- Collecter des déchets ménagers ou industriels
- Entretenir les équipements de collecte de déchets
- Entretenir un espace urbain
- Règles de sécurité
Savoir-être professionnels
- Avoir le sens du service
- Faire preuve de persévérance
- Faire preuve de rigueur et de précision
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Administration publique générale
Employeur
CC TERRE D EMERAUDE COMMUNAUTE
0 salarié (n'ayant pas d'effectif au 31/12 mais ayant employé des salariés au cours de l'année de référence)
Suite à la loi NOTRe (Nouvelle Organisation Territoriale de la République) promulguée le 7.08.2015, les quatre communautés de communes « Jura Sud ? Pays des Lacs ? Petite Montagne ? Région d?Orgelet » ont fusionné au 1er janvier 2020. ?Une union réfléchie, et un désir de travailler ensemble dans une nouvelle Communauté de communes de 25 482 habitants pour 92 communes? Mme Céline RICHARD
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