L'Equipe Mobile Ressources (EMR) intervient en faveur d'enfants, adolescents et jeunes adultes, âgés de 4 à 20 ans, dont la situation complexe se caractérise notamment par des besoins à la frontière du sanitaire, de la protection de l'enfance et du médico-social. L'EMR vise les objectifs suivants - Elle apporte un soutien aux professionnels des établissements et services qui accueillent et accompagnent les enfants, adolescents et jeunes adultes aux difficultés multiples afin d'éviter les ruptures de parcours. - Elle propose des espaces de réflexion intra et inters institutionnels permettant une meilleure compréhension des troubles - Elle contribue à l'acculturation des pratiques nécessaire à la prise en compte des besoins spécifiques de ces jeunes aux parcours complexes - Elle favorise le décloisonnement institutionnel et l'émergence d'hypothèses de résolution articulées et adaptées à la singularité de chaque situation. DESCRIPTIF du POSTE : Contrat à Durée Indéterminée (CDI) à temps complet (35h/semaine du lundi au vendredi). Poste à pourvoir au 1er septembre 2025. Rémunération selon la Convention Collective Nationale du 15 mars 1966 avec reprise d'ancienneté. Zones d'intervention : Guérande et déplacements sur l'ensemble du département. QUALIFICATIONS : Diplôme d'Etat d'Educateur(rice) Spécialisé(e) - Connaissance du public enfant, adolescent et jeunes adultes en situation de handicap ou de vulnérabilité. - Aptitude à la synthèse, l'analyse, la rédaction et à l'animation de réunion. - Sens des responsabilités et capacités d'initiative. - Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire et à rendre compte de ses actions. - Qualités relationnelles, capacité d'écoute, altérité, sens de l'organisation, autonomie. - Connaissance des différents dispositifs existants sur le département de Loire Atlantique : sanitaire, médico-social, protection de l'enfance. - Capacité à s'inscrire dans des réseaux d'échanges (partenariat).