Vous serez chargé(e) de réaliser les opérations de dépose, de montage, d'agencement et de pose d'éléments intérieurs et extérieurs ainsi que de revêtements de sols sur des voitures ferroviaires. Vous devrez respecter les standards de production, les documents techniques, ainsi que les consignes et instructions particulières. Il est essentiel de déposer et de conditionner soigneusement les différents composants après les avoir préalablement identifiés, en appliquant strictement les standards de production. Ce recrutement est ouvert à tous, sans exigence de CV, de diplôme ou d'expérience préalable. Les savoirs de base (lire, écrire, parler, compter) sont nécessaires pour le poste. La sélection des candidats(es) se fera lors d'entretiens, qui seront précédés de tests ou de mises en situation, permettant d'évaluer les compétences par la Méthode de Recrutement par Simulation (MRS). Vous devez être disponible pour participer à une réunion d'information collective en présence de l'employeur le 31 juillet matin. Une convocation précisant l'heure et le lieu vous sera envoyée suite à votre candidature. Les tests se dérouleront ultérieurement, avec plusieurs dates proposées. Tous les candidats ayant réussi les tests seront conviés à un entretien avec l'employeur. Si l'entretien est concluant, la prise de poste s'effectuera après une période de formation.