Poste Attaché Technique en Conseil et Accompagnement Professionnel et apprentissage H/F. Prise de poste le 1er septembre 2025 ACTIVITES PRINCIPALES : Promotion de l'apprentissage auprès des jeunes et des parents : - Informations dans les Collèges et Lycées, dans les Missions Locales et les Pôle Emploi. - Mise en place d'actions de promotion - Journée portes ouvertes - Visite du CFA - Mise en place de séquences d'immersions dans les ateliers du CFA pour des collégiens ou tout autre public - Mise en relation de collégiens avec les entreprises du secteur artisanal - Gestion des applications Afelnet & Parcours Sup ou toute application en lien avec le positionnement ou l'orientation des différents publics accueillis. Traiter l'accueil et le positionnement des jeunes - Accueillir les jeunes souhaitant faire une formation par l'apprentissage. - Aider, confirmer et ou redéfinir un projet professionnel - Accueillir et orienter toute personne souhaitant s'inscrire dans un projet de formation à la CMAR de Corse - Positionner (Tests) toute personne souhaitant s'inscrire dans un projet de formation - Restituer les résultats issus du positionnement et de l'entretien professionnel - Transmettre toutes les informations nécessaires suivant les procédures d'informations définies par la norme QUALIOPI - Assurer le lien avec les services de la scolarité et le service d'accompagnement des entreprises Promouvoir l'alternance au sein des entreprises - Participer ponctuellement à des animations et à des manifestations institutionnelles pilotées par le pôle de Formation Amparà - Relayer et diffuser les actions conduites par le pôle de Formation Discrétion, autonomie, anticipation Cadre Niveau 1 (Pouvant être requalifié en Niveau 2 selon le profil) Ticket restaurant 39 heures hebdomadaires avec RTT CANDIDATURE A ADRESSER : CV + Lettre de motivation - Au Président de la Chambre de Métiers et de l'Artisanat de la Région Corse - Exclusivement par mail : avillelegier@cma.corsica DATE REMISE DE CANDIDATURE : le 24 juillet 2025 La politique de l'établissement est d'inscrire ce contrat dans la durée.