Conducteur-trice de travaux VRD (H/F) 973 - ST LAURENT DU MARONI
Offre n° 195HHVH
Conducteur-trice de travaux VRD (H/F)
973 - ST LAURENT DU MARONI - Localiser avec Mappy
Actualisé le 16 juillet 2025
---Poste basé à Saint-Laurent-du-Maroni, Guyane Française--- Au sein de GETELEC Energies Vos missions Rattaché (e) au Responsable d'affaires, votre mission principale est d'assurer la bonne réalisation des chantiers en maitrisant à la fois la qualité des travaux, la sécurité du personnel et sous-traitant. Pour cela, vous interviendrez sur l'ensemble des missions suivantes : Management d'équipes : - Être le/la garant.e de la sécurité sur le chantier en lien avec les règles d'or et la politique entreprise en veillant notamment à la bonne application des procédures sur le terrain - Assurer le reporting journalier des travaux réalisés par les équipes en charge - Coordonner, piloter et encadrer les équipes de terrain à court et moyen terme. Gestion du chantier : - Répondre au cahier des charges du client en termes de qualité, de coûts et de délais - Assurer le suivi et le contrôle de sous-traitants - Veiller à la conformité du chantier sur le plan juridique - Quantifier, analyser et assurer la traçabilité des flux matériaux, matières et équipements de la construction totale ou partielle. - Organiser le stockage des matériaux et des éléments de structure, ainsi que des éléments préfabriqués - Effectuer des rapports de chantier auprès du directeur de travaux et/ou du client - Identifie les besoins en engins et outillage du chantier De façon générale, vous êtes acteur.trice du développement de GETELEC Energies dans le respect de la culture sécurité et environnementale du groupe. Votre profil De formation BAC +3 à BAC +5 dans le domaine du génie électrique ou génie civil, vous disposez d'un expériences significative sur le métier de conducteur de travaux réseaux Vous savez vous adapter et vous êtes rigoureux(se) au quotidien. Entrepreneur.se dans l'âme, vous avez une aptitude à fédérer et à encadrer Vous maitrisez les outils informatiques Pack office, AUTOCAD. Permis B indispensable : des grands déplacements à la journée ou à la semaine sur le territoire national sont à prévoir.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
Mobilisable en urgence
Travail de nuit
Travail en astreinte - Conditions de travail
-
Déplacements professionnels
Port d'équipement de protection individuelle (EPI) : gants, chaussures, casque, protections auditives
Sur chantier - Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 1900.0 Euros à 2500.0 Euros sur 13.0 mois
- Primes
- Pc portable
- Déplacements
- Déplacements : Fréquents
Profil souhaité
Expérience
- 2 An(s)Cette expérience est indispensable
Formations
- Bac+5 et plus ou équivalents - Master Energies ou Génie Civil Cette formation est indispensable
- Bac+3, Bac+4 ou équivalents - Licence Génie Civil ou Energies Cette formation est indispensable
Compétences
- Affiner le planning des travaux et le budget sur la base de la proposition et en intégrant les spécificités liées au chantierCette compétence est indispensable
- Analyser les données issues des outils de suivi pour effectuer la gestion globale du chantierCette compétence est indispensable
- Analyser les données issues des outils de suivi pour effectuer la gestion globale du chantier comprendre et utiliser les outils du BIM le cas échéantCette compétence est indispensable
- Animer des réunions de suivi de travauxCette compétence est indispensable
- Apporter un appui technique aux équipes de chantierCette compétence est indispensable
- Assister à la réception des travaux et assurer la levée des éventuelles réservesCette compétence est indispensable
- Calculer, analyser et justifier les résultats du chantierCette compétence est indispensable
- Conducteur de travaux - travaux publicsCette compétence est indispensable
- Constituer des équipes de production en fonction des compétences et profils recherchés, des disponibilités, des statuts et contrats d'embaucheCette compétence est indispensable
- Consulter régulièrement son/ses chef (s) de chantier pour optimiser le budget et l'organisation du chantierCette compétence est indispensable
- Contrôler la bonne mise en place des installations fixes de chantiers et des dispositifs de signalisation et de sécuritéCette compétence est indispensable
- Contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installationCette compétence est indispensable
- Coordonner via les chefs de chantier les différentes équipes intervenant sur le chantier pour veiller au bon déroulement des travaux dans le respect des règles de qualité, sécurité, environnementCette compétence est indispensable
- Déléguer les tâches en fonction des compétences et des responsabilités de chacunCette compétence est indispensable
- Effectuer les rapports de chantier auprès du directeur de travaux et/ou du clientCette compétence est indispensable
- Effectuer un suivi de chantiers et veiller à l'avancement des différents lots (gros œuvre, corps d'état technique…)Cette compétence est indispensable
- Encadrer les équipes sous sa responsabilité (conducteurs de travaux, chefs de chantier, agents de maîtrise, ouvriers…)Cette compétence est indispensable
- Entretenir les relations commerciales avec les clients publics ou privés en vue d'identifier de futures opportunitésCette compétence est indispensable
- Etablir des rapports de progression des travauxCette compétence est indispensable
- Etablir un rapport de chantierCette compétence est indispensable
- Expliquer les attendus du chantier à ses collaborateurs (planning, budget…)Cette compétence est indispensable
- Expliquer les résultats, les indicateurs de réussite et les écartsCette compétence est indispensable
- Garantir le respect global de la réglementation en vigueur et du plan particulier de sécurité et de protection de la santé (PPSPS) sur l'ensemble des installationsCette compétence est indispensable
- Informer les riverains ou tiers (associations environnementales…) sur le chantier et gérer les tensions éventuellesCette compétence est indispensable
- Maîtrise des outils gestion de projets (MS Project, etc.) et de BIMCette compétence est indispensable
- Métrage (surfaces, volumes…)Cette compétence est indispensable
- Organiser des réunions et des visites de chantierCette compétence est indispensable
- Organiser la commande des matériaux et matériels nécessaires à la réalisation du chantierCette compétence est indispensable
- Organiser la commande des travaux aux sous-traitantsCette compétence est indispensable
- Planifier des opérations de chantierCette compétence est indispensable
- Préparer les réunions de chantier avec le conducteur de travaux et les chefs d'équipe afin de les sensibiliser aux aspects réglementaires et financiers du chantierCette compétence est indispensable
- Représenter l'entreprise auprès du clientCette compétence est indispensable
- Règles et consignes de sécuritéCette compétence est indispensable
- Réévaluer l'étude technique, le budget prévisionnel et élaborer le budget détaillé du chantier (volume de matériaux, ressources nécessaires humaines et matérielles…)Cette compétence est indispensable
- S'assurer que la participation de chacun contribue aux résultats collectifs attendusCette compétence est indispensable
- Superviser les plans d'exécution et de détail pour assurer la bonne exécution des travauxCette compétence est indispensable
- Transmettre l'opportunité identifiée au responsable commercial ou au bureau d'études pour chiffrageCette compétence est indispensable
- Utiliser les outils numériques de gestion de l'entreprise et du chantier (saisir les données…)Cette compétence est indispensable
- Veiller à la bonne ambiance au sein des équipes et gérer les conflitsCette compétence est indispensable
- Veiller à la conformité de l'ouvrage et du chantier au regard des normes de qualité et participer à la phase d'audit qualitéCette compétence est indispensable
Permis
- B - Véhicule léger
Savoir-être professionnels
- Avoir l'esprit d'équipe
- Faire preuve de leadership
- Faire preuve de réactivité
Informations complémentaires
- Qualification : Technicien
- Secteur d'activité : Construction de réseaux électriques et de télécommunications
Employeur
GETELEC GUYANE
20 à 49 salariés
Au sein de VINCI Energies France, notre société GETELEC Guyane accompagne à travers ses 4 entreprises le développement de la Guyane par la réalisation d'infrastructures durables permettant l'accès à l'énergie et aux réseaux de communication sur tout le territoire. Nous nous inscrivons comme un acteur majeur dans la transition énergétique et environnementale du territoire en proposant des solutions innovantes et des prestations de qualité. Nous intervenons dans le domaine des réseaux électriques
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