Employé.e d'accueil-hébergement en Gîte (H/F)

Employé.e d'accueil-hébergement en Gîte (H/F) 74 - LES CONTAMINES MONTJOIE

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Offre n° 195MSKV
Employé.e d'accueil-hébergement en Gîte (H/F)

74 - LES CONTAMINES MONTJOIE - Localiser avec Mappy

Actualisé le 22 juillet 2025

La Mont-Blanc Racing Academy, propriétaire de la Ferme du Praz aux Contamines-Montjoie en Haute-Savoie, recrute, pour ce gîte d'étape et de groupes, un(e) Employé(e) d'accueil et Concierge polyvalent(e), en renfort d'équipe pour l'été 2025. MISSION globale : En binôme avec le chargé d'accueil-hébergement, l'employé polyvalent s'occupe des missions d'accueil, de préparation et entretien des chambres et locaux, en respectant les consignes. ACTIVITES principales : - Accueillir la clientèle de son arrivée à son départ (gestion des réservations, affectation des logements, encaissements) ; - S'adapter aux besoins des groupes ou de la clientèle individuelle ; - Mettre en place le ménage et la gestion du linge, ainsi que le service et la plonge ; - Gérer le matériel et les déchets. EXIGENCES spécifiques : - Amplitude d'horaires variables, de 07h00 à 10h00 et de 16h00 à 19h00, avec travail le week-end, les jours fériés et selon planning d'astreinte ; - Capacité à s'organiser dans l'exécution de tâches polyvalentes ; - Sens pratique et vision globale du poste dans la gestion du gîte ; - Port d'une tenue professionnelle, bonne présentation et accueil souriant. CONDITIONS particulières : - Prime d'astreinte - 2 jours de repos hebdomadaire non-consécutifs.

Type de contrat
CDD - 1 Mois
Contrat travail
Durée du travail
39H/semaine Travail saisonnier
Travail le dimanche
Salaire
  • Salaire brut : Mensuel de 2062.0 Euros sur 12.0 mois
  • Primes
Déplacements
Déplacements : Ponctuels

Profil souhaité

Expérience

  • Débutant accepté

Formation

  • Bac ou équivalent - Ou expérience similaire de 2 ans

Compétences

  • Accomplir des formalités administratives et réglementaires
  • Accueil et réception en hôtellerie
  • Accueillir, orienter et renseigner un client
  • Adapter le service en fonction des préférences du client
  • Assurer la propreté des chambres et des espaces publics
  • Assurer un service ponctuel selon les horaires convenus
  • Effectuer le suivi des commandes, la facturation
  • Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • Fournir des informations touristiques et locales aux clients
  • Gestion des stocks de linge
  • Gérer les réservations et les annulations tout en délivrant un service de qualité
  • Informer, renseigner, orienter une personne sur les prestations et services proposés
  • Laver du linge
  • Parler une ou plusieurs langues étrangères
  • Plier et ranger du linge
  • Procéder à l'encaissement
  • Repasser du textile (vêtements, linge)
  • Respect des normes d'hygiène et de sécurité
  • Respecter des règles, des consignes, normes et procédures opérationnelles
  • Réaliser la plonge
  • Service de conciergerie
  • Utilisation de matériel de nettoyage
  • Utiliser les outils numériques
  • Connaissance du tourisme au Pays du Mont-Blanc
  • Gestion de gîte

Langue

  • AnglaisCette langue est indispensable

Permis

  • B - Véhicule léger

Savoir-être professionnels

  • Avoir le sens du service
  • Etre ouvert aux changements
  • Faire preuve de rigueur et de précision

Informations complémentaires

  • Qualification : Employé non qualifié
  • Secteur d'activité : Hôtels et hébergement similaire

Employeur

MONT-BLANC RACING ACADEMY

0 salarié (n'ayant pas d'effectif au 31/12 mais ayant employé des salariés au cours de l'année de référence)


La Ferme du Praz a pour vocation d'héberger des jeunes et sportifs dans le cadre de séjours d'entrainement, ainsi qu'une clientèle touristique de passage. L'établissement est un bâtiment rénové, classé en E.R.P de type N/O, en catégorie 5 pour une capacité de 22 couchages : 8 chambres dont 3 dortoirs de 4 personnes, 1 chambre double PMR, 4 chambres doubles avec salle de bains et toilettes. Il dispose également d'une salle-à-manger, d'un coin-salon et de pièces de réserves.

Voir la page employeur

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    CDI
    Non renseigné

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