Repasseur / Repasseuse sur carrousel en industrie de l'habillement (H/F) 64 - ST JEAN DE LUZ
Offre n° 195MWFL
Repasseur / Repasseuse sur carrousel en industrie de l'habillement (H/F)
64 - ST JEAN DE LUZ - Localiser avec Mappy
Actualisé le 29 juillet 2025
Entreprise adaptée
FMS INCLUSIVE INTERIM (FMS2i), Entreprise Adaptée de Travail Temporaire, recherche pour son client, Un(e) Repasseur (H/F). Offre d'emploi en Entreprise Adaptée de Travail Temporaire réservée aux bénéficiaires d'une Obligation d'Emploi des Travailleurs Handicapés (OETH, RQTH, AAH, etc.) en cours de validité. Préparation des échantillons : -déballage des produits, repassage et mise sur portant, rembourrage des sacs. -Gestion du rangement des échantillons -Recherche des produits Prise d'initiative / autonomie / responsabilité Organisation / rigueur / communication / sens de l'esthétisme
- Type de contrat
-
Intérim - 1 Mois
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Horaire de 11.88 Euros à 11.89 Euros
- Déplacements
- Déplacements : Jamais
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Compétences
- Identifier des non-conformités
- Maintenir les équipements en bon état de fonctionnement
- Repasser du textile (vêtements, linge)
- Respecter les règles et consignes de rangement et de nettoyage de son poste de travail
- Règles de sécurité
Savoir-être professionnels
- Faire preuve d'autonomie
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
Informations complémentaires
- Qualification : Employé non qualifié
- Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire
Employeur
FMS INCLUSIVE INTERIM - FMS 2I
1 ou 2 salariés
FMS 2I est une EATT, format innovant d'entreprise de travail temporaire, 100% dédiée aux personnes en situation de handicap. FMS 2I se positionne en véritable partenaire RH et Inclusion de ses clients. Nous travaillons concrètement sur l'adaptation des emplois proposés et accompagnons entreprises et intérimaires à chaque étape du recrutement.
Cette entreprise est une entreprise adaptée.
L'entreprise adaptée permet à un travailleur en situation de handicap d'exercer une activité professionnelle dans des conditions adaptées à ses capacités. Pour en savoir plus, consultez le site de l’UNEA.
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