Au sein du Pôle Solidarité, sous la Responsable du service emploi-insertion et relations entreprises, vous aurez pour missions principales d'accueillir et d'accompagner de manière individuelle et collective les publics de 16 à 25 ans dans l'élaboration d'un parcours favorisant leur insertion socio-professionnelle et/ou professionnelle. Vous serez amené(e) à travailler en partenariat avec l'ensemble des services municipaux, partenaires institutionnels Cadre d'emploi catégorie C/B MISSIONS PRINCIPALES : I. Accueillir le public et évaluer les situations individuelles - Accueillir et conduire des entretiens de premier accueil, de suivi général ou spécialisé - Comprendre la situation sociale, professionnelle et personnelle du demandeur - Repérer avec la personne les freins à son insertion professionnelle et les ressources mobilisables afin d'y remédier - Connaitre les acteurs socio-économique et les opérateurs des dispositifs d'emploi et d'insertion et savoir orienter vers les services compétents II. Accompagner et aider les personnes vers l'insertion sociale et professionnelle - Informer et orienter le demandeur sur l'environnement local et sur les dispositifs d'aide en matière d'emploi, d'insertion, de réinsertion, de logement, de santé, de formation professionnelle et d'aides sociales - Prévenir les risques de marginalisation et de déscolarisation - S'appuyer sur le réseau entreprises développé par la ville III. Elaborer et accompagner le parcours individualisé d'insertion socio-professionnelle - Accompagner et soutenir le demandeur dans la construction de son parcours et sa mise en œuvre - Evaluer l'adéquation entre projet, situation du marché du travail et profil du demandeur - Formaliser un plan d'action avec des objectifs et des étapes à travers un contrat avec le demandeur - Mobiliser les personnes ressources et les outils à disposition dans la mise en œuvre du parcours - Etablir régulièrement un bilan de parcours avec le demandeur et les différents prestataires, partenaires et opérateurs - Réorienter la personne si besoin, après évaluation de son parcours et de son projet - Représenter la structure ou intervenir au nom du demandeur dans des réunions de travail ou commissions MISSIONS TRANSVERSES : En lien avec la Responsable du service emploi-insertion et relations d'entreprises, travailler sur plusieurs domaines d'action et missions : - Co-animer la politique emploi et le développement économique développé par la municipalité - Coordonner l'action municipale emploi en mobilisant les partenaires et acteurs de l'emploi locaux : Associations, France Travail, Maison de l'Emploi, Mission Locale, Conseil Départemental, structures d'insertion - Maintenir et développer le réseau d'acteurs de l'emploi - Développer et animer des projets, actions et ateliers socioprofessionnels collectifs - Définir, coordonner et accompagner les projets de développement d'insertion PROFIL RECHERCHÉ : Connaissances et compétences : - De formation supérieur BAC+2, disposant d'une expérience réussie dans une mission équivalente - Connaissances et veille des dispositifs socio-professionnels - Qualités affirmées d'animation, de communication, de pédagogie et d'analyse - Maitrise de la démarche de projet, force de proposition - Sens du travail en commun et du partenariat - Fortes capacités de synthèse et rédactionnelles - Maitrise des outils bureautiques, du Pack Office Qualités : - Rigueur, discrétion, autonomie, disponibilité, sens des responsabilités - Aisance relationnelle et capacité d'écoute - Faire preuve d'empathie - Maitrise des outils bureautiques, du Pack Office - Etre force de proposition - Savoir rendre compte à sa hiérarchie