Offre n° 195NKJR
Responsable de silo agricole - Havrincourt (H/F)

Actualisé le 21 juillet 2025

Dans le cadre d'une promotion interne, le groupe Carré recrute un(e) responsable de dépôt pour son site d'Havrincourt. MISSIONS : rattaché au responsable exploitation du secteur, tu es responsable de l'animation, la coordination et la gestion de l'activité du dépôt d'Havrincourt. Céréales : - Tu es garant du bon fonctionnement du site (réception, conservation, expédition en respectant les délais, les stocks, les normes de qualité, les documents de suivi). - Tu apprendras à conduire les équipements du site (agréage, calibrage, etc.) Approvisionnements : - Tu gères les stocks et réalises les inventaires (engrais, semences, phyto), en respectant les règles (contrôle entrées / sorties, rangement, etc.) Gestion du site : - Tu assures le relationnel et la communication avec les clients agriculteurs et les technico-commerciaux attachés à ton dépôt. - Tu es responsable de la sécurité et de l'entretien complet du site. - Tu veilles au bon fonctionnement du site, assures les formalités réglementaires (suivi qualité, sécurité, hygiène et environnement) et les saisies informatiques en temps réel (commandes, entrées et sorties de stocks). - Tu participeras à la réussite de nos audits QHSE. Pour t'accompagner dans ta prise de fonction, une période de formation interne est organisée avec le responsable de silo actuel et ton manager. Un parcours de montée en compétences est déployé pour chaque nouvel arrivant au sein du service exploitation. COMPETENCES ET SAVOIR-ETRE - Tu es certainement issu du domaine agricole et diplômé niveau BAC. Tu as de bonnes qualités relationnelles et aimes la polyvalence et tu es autonome et fiable. - Une appétence pour la maintenance de 1er niveau serait un plus. POURQUOI NOUS REJOINDRE ? Entreprise à taille humaine et proche de ses équipes, nous proposons un salaire attractif avec une participation en augmentation depuis 3 ans, une prise en charge de la mutuelle à plus de 70%, une prévoyance, des aides possibles pour accéder à un logement, des moments de convivialité, un CSE dynamique ! Nous croyons au développement des compétences et à l'évolution professionnelle. Chez nous, tu seras un acteur clé dans la réalisation de nos projets ambitieux. Si tu aspires à faire partie d'une entreprise qui valorise la croissance personnelle et collective, le Groupe Carré est ton prochain horizon professionnel. Postule maintenant sur recrutement@groupe-carre.fr pour façonner l'agriculture de demain.

Type de contrat

CDI
Contrat travail

Durée du travail

35H/semaine Travail en journée
Travail saisonnier

Salaire

Salaire brut : Annuel de 30000.0 Euros à 34000.0 Euros sur 12.0 mois
CE
Mutuelle

Déplacements

Déplacements : Ponctuels

Profil souhaité

Expérience

2 An(s)Cette expérience est indispensable

Formation

Bac ou équivalent Agriculture production végétale Cette formation est indispensable

Compétences

Analyser un dysfonctionnement ou une non-conformitéCette compétence est indispensable
Charger, décharger, manutentionner des produitsCette compétence est indispensable
Communiquer à l'oral en milieu professionnelCette compétence est indispensable
Communiquer à l'écrit de façon appropriéeCette compétence est indispensable
Contrôler la qualité et la conformité des processCette compétence est indispensable
Contrôler les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)Cette compétence est indispensable
Effectuer la maintenance de premier niveau des outillages et des équipementsCette compétence est indispensable
Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un localCette compétence est indispensable
Evacuer et trier des déchets, des produitsCette compétence est indispensable
Gérer les stocksCette compétence est indispensable
Gérer une situation d'urgenceCette compétence est indispensable
Manipuler un engin de manutention ou de chantierCette compétence est indispensable
Normes qualitéCette compétence est indispensable
Organiser et contrôler un approvisionnementCette compétence est indispensable
Prélever, peser et doser les matières/produits (ingrédients, colorants, grains, ...) sur les balances, trémies peseuses, ...Cette compétence est indispensable
Préparer des céréales, grainsCette compétence est indispensable
Relayer de l'informationCette compétence est indispensable
Réglementation phytosanitaireCette compétence est indispensable
Trier les déchets selon leur traitement ou leur valorisation futursCette compétence est indispensable
Vérifier l'état de fonctionnement des équipements (broyeurs, mélangeurs, ...) et surveiller le démarrage des machinesCette compétence est indispensable
Approvisionner une machine en matière première ou en produit
Conseiller, accompagner une personne
Déterminer des mesures correctives
Elaborer des processus et des modes opératoires techniques
Entretenir un équipement, une machine, une installation
Evaluer le résultat de ses actions
Identifier les matières/produits (colorant, ingrédients, silice, terre, ...) nécessaires à la préparation (bains de teinture, composition du verre, ...)
Maîtriser les caractéristiques d'un produit ou d'un matériau
Valoriser et partager les bonnes pratiques

Permis

B - Véhicule légerCe permis est indispensable

Savoir-être professionnels

Avoir le sens du service
Faire preuve d'autonomie
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs

Informations complémentaires

Qualification : Technicien
Secteur d'activité : Commerce de gros (commerce interentreprises) de céréales, de tabac non manufacturé, de semences et d'aliments pour le bétail

Employeur

GROUPE CARRE

20 à 49 salariés

Leader du négoce agricole au Nord de Paris 240 collaborateurs, plus de 4 000 clients collecte de grains, Agrofournitures, Conseils, Nutrition animale, Triage des Semences Rejoins le Groupe Carré, où nos valeurs de proximité, rigueur, ambition et humilité façonnent chaque solution que nous proposons à nos 4500 clients agriculteurs. Ensemble, nous agissons pour une performance durable, tant sur le plan économique qu'environnemental. Véritable alternative familiale, nous sommes fiers d'être à la f Mme Julie DURIAU-CODRON

Voir la page employeur