Chef/cheffe de culture maraichage bio - Encadrant(e) technique (H/F)

Chef/cheffe de culture maraichage bio - Encadrant(e) technique (H/F) 66 - PRADES

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Offre n° 195NMRX
Chef/cheffe de culture maraichage bio - Encadrant(e) technique (H/F)

66 - PRADES - Localiser avec Mappy

Actualisé le 22 juillet 2025

L'association Les Jardins de l'Amitié est conventionnée par l'Etat au titre des Ateliers et Chantiers d'Insertion. A ce titre, elle porte le chantier maraîchage biologique. La finalité d'un chantier d'insertion est l'accompagnement de personnes en difficulté vers l'insertion sociale et professionnelle, notamment dans leur parcours d'entrée ou de retour dans l'emploi ou la formation. Missions Sous la responsabilité de la direction et du coordinateur technique, vous serez chargé : Fonction de chef de culture en maraîchage biologique * Gérer le plan de culture : élaboration du plan de culture annuel à partir des prévisions de livraisons hebdomadaires et des références culturales des années précédentes * Programmer et piloter les travaux : du plan de culture à la réalisation des paniers (Préparation des terrains, fabrication des composts...) * Organiser les travaux : semis, entretien et protection des cultures, irrigation, récolte * Concevoir en quantité et en qualité du panier hebdomadaire de légumes * Réaliser les approvisionnements (intrants, matières premières, consommables, et éventuellement légumes complémentaires) * Gérer les stocks (Approvisionnements et Légumes de report) * Programmer et mette en place les équipements : évaluation des besoins (serres, matériel, logistique...), mise en place et maintenance Fonction d'encadrant technique * Assurer l'encadrement des salariés polyvalents du chantier Maraîchage * Organiser l'activité de production en lien avec les contraintes économiques et celles du secteur de l'insertion * Mettre en place les apprentissages avec la pédagogie adaptée aux difficultés des salariés polyvalents et spécificités du support d'activité technique * Veiller à l'évolution des salariés polyvalents dans leur parcours en leur assurant un transfert des savoirs faire * Maîtriser et faire appliquer les aspects de prévention de la santé et de la sécurité au travail * Evaluer les salariés polyvalents afin d'adapter les parcours d'insertion et en assurer la formalisation et le suivi * Organiser et animer le travail en équipe * Expliquer et faire appliquer les règles et consignes de travail, de cohésion et de fonctionnement d'un groupe * Contribuer à la rédaction des bilans d'activités et des projets * Veiller à l'organisation et la réalisation de la production * Veiller au respect des matériaux et matériels, ainsi qu'à leur entretien

Type de contrat
CDI
Contrat travail
Durée du travail
35H/semaine Travail en journée
Salaire
  • selon la convention collective

Profil souhaité

Expérience

  • 2 An(s)Cette expérience est indispensable

Formation

  • Bac+2 ou équivalents Gestion exploitation agricole

Compétences

  • Animer, coordonner une équipe
  • Appliquer des traitements phytosanitaires selon la réglementation
  • BTSA agronomie et cultures durables
  • Conduire des engins agricoles
  • Former les nouveaux employés aux techniques de culture
  • Participer à la préparation des plantes en serre (semis, bouturage)
  • Planifier des rotations de cultures pour maintenir la fertilité du sol
  • Planifier une opération de semis, de traitement ou de récolte sur un site d'exploitation
  • Préparer les sols, les plantations (épandage, semis, etc.)
  • Récolter un produit à maturité et selon les consignes de calibrage
  • Régler un équipement d'irrigation et d'arrosage
  • Surveiller l'état d'une plantation
  • Sélectionner et préparer les boutures pour la plantation
  • Utilisation d'outils agricoles
  • Utilisation de produits phytosanitaires

Permis

  • B - Véhicule légerCe permis est indispensable

Savoir-être professionnels

  • Avoir l'esprit d'équipe
  • Faire preuve de rigueur et de précision
  • Organiser son travail selon les priorités et les objectifs

Informations complémentaires

  • Qualification : Agent de maîtrise
  • Secteur d'activité : Action sociale sans hébergement n.c.a.

Employeur

LES JARDINS DE L'AMITIE

0 salarié (n'ayant pas d'effectif au 31/12 mais ayant employé des salariés au cours de l'année de référence)


Ce chantier d'insertion, né d'une initiative de personnes privées d'emploi, accueille aujourd'hui une trentaine de salariés en insertion, dont 10 sur l'activité environnement, et 20 sur le maraîchage, avec 3 encadrants et une accompagnatrice socio-professionnelle. Il livre des paniers de légumes Bio à plus d'une centaine d'adhérents et intervient en entretien de sentiers de randonnées, abords de rivière, espaces naturels et/ou péri-urbains, canaux d'arrosage. Mme Doriane PATOUX

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    Par exemple le filtre des contrats indique le nombre d'offres par type de contrat comme ceci : CDI (210), CDD (25), etc.
    Dans l'exemple ci-dessus, si vous sélectionnez « CDI (941) » seules les offres d'emploi en CDI vous seront restituées. 

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    Filtres appliqués : Temps plein, Temps partiel, CDI, tout réinitialiser
    Vous pouvez supprimer les filtres un par un ou tout réinitialiser en cliquant sur le bouton « Tout réinitialiser ». 

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