Offre n° 195NWJN
Agent / Agente de collecte de déchets

Publié le 21 juillet 2025

Nous recherchons un agent chargé de la collecte et du transport interne des déchets de toute nature au sein d'un Centre Hospitalier et de ses structures satellites situées à Arras Missions : -Manipulation des conteneurs déchets (DASRI,DAOM,Cartons...) -Enlèvement et remplacement des conteneurs dans les locaux déchets -Enregistrement des poids des conteneurs par services de soins -Nettoyage des conteneurs déchets a l'aide d'un nettoyeur haute pression -Transport, collecte et nettoyage des conteneurs sur les sites satellites Permis B exigée car conduite d'un fourgon équipé d'un hayon Horaires de travail : Lundi au Samedi selon planning : 4h30-12h00 ou 4h30-13h30 Dimanche selon planning : 4h30-10h00 ou 4h30-11h00 Contrat CDD a pourvoir a partir du 01 août jusqu'à fin mi-octobre afin de pallier le départ en vacances des équipes

Type de contrat

CDD - 3 Mois
Contrat travail

Durée du travail

35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés
Travail en horaires décalés
Travail le samedi
Travail le dimanche
Travail par roulement

Conditions de travail

Autre

Salaire

12,38 € de l'heure

Profil souhaité

Expérience

Débutant accepté

Compétences

Assurer l'entretien/nettoyage courant du matériel après utilisation dans les conditions d'hygiène et de sécurité requises
Collecter des déchets ménagers ou industriels
Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
Maintenir l'état de propreté d'un point de collecte
Règles de sécurité
Utiliser un nettoyeur haute pression
Vérifier et maintenir l'état de propreté des équipements

Permis

B - Véhicule légerCe permis est indispensable

Savoir-être professionnels

Avoir l'esprit d'équipe
Faire preuve d'autonomie
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs

Informations complémentaires

Qualification : Manœuvre
Secteur d'activité : Nettoyage courant des bâtiments

Employeur

ELIOR

1000 à 1999 salariés

ENTREPRENDRE AVEC NOUS, PROGRESSER ENSEMBLE ! Elior Services a décidé de miser sur les hommes et les femmes qui travaillent chaque jour sur ses sites clients. C'est pourquoi nous initions des actions et nous favorisons les démarches individuelles. Cette initiative donne à chacun de ses collaborateurs la possibilité de s'inscrire dans une vraie logique de montée en compétences et à terme d'évolution professionnelle. M. Corentin Mania

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