Référent / Référente famille (H/F) 02 - ST MICHEL
Offre n° 195PYSX
Référent / Référente famille (H/F)
02 - ST MICHEL - Localiser avec Mappy
Actualisé le 24 juillet 2025
ACTIVITÉS : - Concevoir, animer et développer le projet collectif famille : o Assurer l'animation et le suivi des actions en cours. o Répondre aux problématiques familiales repérées sur le territoire. o Accompagner et mobiliser les familles dans la construction de projets personnels et collectifs permettant de les conforter dans leur rôle parental, de les guider vers l'autonomie, de concourir au lien social et de faciliter l'intergénérationnel. o Coordonner les actions à destination des familles développées au sein du centre social en lien avec les bénévoles ou l'animatrice famille. o Renforcer l'action partenariale avec les structures et associations de la commune (et extra communales), pour déboucher sur des actions communes autour de la famille. o Instruire les budgets des actions de son secteur et les demandes de financement en lien avec la direction. o Réaliser les supports de communication nécessaires et gérer leur diffusion en lien avec le personnel d'accueil. o Assurer la responsabilité de l'utilisation des matériels mis à disposition du public accueilli (éducatif, pédagogique.) et de la sécurité du public accueilli dans le cadre de l'activité. - Coordonner et mobiliser dans une approche transversale : o Être pilote d'actions transversales en mobilisant différents secteurs en interne et/ou différents partenaires extérieurs au centre social dans le domaine de l'éducation et du soutien à la fonction parentale. o Aller sur le territoire du centre social à la rencontre des habitants pour favoriser l'expression de leurs besoins et développer leur pouvoir d'agir. o Participer activement à la réunion hebdomadaire de l'équipe. - Mobiliser les ressources du territoire, susciter et rechercher les partenariats locaux, les développer SAVOIR FAIRE : - Connaissance des politiques sociales et de l'environnement institutionnel et partenarial. - Connaissance du secteur associatif. - Connaissance de l'approche psychosociale et de la multi-culture familiale. - Maîtrise des logiciels de bureautique. - Connaissance de la méthodologie de projet.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Selon convention collective ALISFA
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Formation
- Bac+2 ou équivalents - Titulaire du diplôme de CESF, DEJEPS Cette formation est indispensable
Compétences
- Analyser les besoins individuels et collectifs
- Caractéristiques socio-culturelles des publics
- Concevoir et gérer un projet
- Etablir une relation de confiance et faciliter la communication avec la personne accompagnée
- Gérer les relations avec les partenaires locaux
- Mettre en oeuvre et animer des actions socio-culturelles
- Projet social
- Promouvoir l'inclusion sociale
- Prévenir et résoudre les conflits
- Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
- Sensibiliser un public
Permis
- B - Véhicule léger
Savoir-être professionnels
- Faire preuve d'autonomie
- Faire preuve de créativité, d'inventivité
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
Informations complémentaires
- Qualification : Technicien
- Secteur d'activité : Autres organisations fonctionnant par adhésion volontaire
Employeur
CENTRE SOCIOCULTUREL APTAHR
0 salarié (n'ayant pas d'effectif au 31/12 mais ayant employé des salariés au cours de l'année de référence)
centre socioculturel associatif composé de 9 salariés et déployant des activités auprès des habitants agissant sur la communauté de communes des 3 rivières. Mme Laura NICOLAS
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