Dans le cadre de notre développement, nous recrutons un-e responsable d'études photovoltaïque, qui aura pour missions de réaliser des études et suivre des projets, en particulier photovoltaïques. Sous la responsabilité d'un Responsable d'Agence et de Pôle, vous aurez la charge de la gestion de projets et de la réalisation de missions d'études, d'ingénierie et de maîtrise d'œuvre : Ingénierie photovoltaïque et électrique : - Réalisation de plan d'implantation de centrales (tables, calepinage, câblage, tranchées, base vie, voirie, etc.) ; - Conception et dimensionnement de l'architecture électrique selon les normes en vigueur et le cahier des charges du client ; - Choix technique du matériel, élaboration de cahier des charges, sélection et suivi des fournisseurs ; - Réalisation des études de productible ; - Suivi de chantier, suivi de production. Autres missions : - Etudes de faisabilité technico-environnementale et économique en ENR : solaire photovoltaïque et éolien en particulier ; - Etudes du potentiel éolien ; - Bilan carbone, analyse de cycle de vie des activités/entreprises. Pilotage et coordination de dossier avec autonomie et adaptation, gestion de projets et coordination de prestataires extérieurs (architecte, bureaux d'études, etc.) ; Animation de réunions ; Participation au développement technique et commercial de l'activité ; Suivi de personnel de position inférieure. Profil et qualification requises : - Formation Bac +3 à Bac +5 école d'ingénieur et/ou master équivalent et/ou formation professionnelle en électrotechnique ou dans les énergies renouvelables ; - Connaissance de logiciels de conception électrique (Caneco, Archelios Calc, etc.) et photovoltaïque (PVsyst, Archelios, PVGIS, etc.) ; - Maîtrise de l'outil informatique indispensable : excellente maîtrise du traitement de texte WORD et du tableur EXCEL, messagerie, internet ; - Bon relationnel, aisance orale et gout du défi ; - Rigueur, esprit d'analyse et de synthèse ; - Des connaissances sur les raccordements en HTA seraient un plus ; - Déplacements réguliers. Aire géographique : - Rayonnement de l'agence : Nouvelle Aquitaine et Occitanie principalement, avec déplacements fréquents (jusqu'à 3 fois par semaine en période de chantier). Rémunération et avantages : salaire fixe selon convention collective, grille de poste interne et expérience + prime individuelle sur objectifs + intéressement + mutuelle familiale + gratifications complémentaires : tickets restaurants, chèques vacances, chèques cadeaux à Noël, prime téléphone portable, prime habillement, prime pouvoir d'achat, forfait mobilité durable et aide transports publics, etc. Qualité de vie au travail : Bureaux à haute qualité environnementale ; Charte de télétravail (2 jours par semaine si souhaité à partir du 3ème mois de présence) ; Fourniture du café/thé/tisanes, cuisine pour manger sur place, possibilité de restauration aux alentours (restaurant, superette, boulangerie, etc.), proximité des transports publics ; Convivialité : salle détente et jeux disponibles au bureau etc., organisation de séminaires et de fêtes d'entreprises regroupant l'ensemble des salarié-es ou l'équipe régionale. Un processus d'intégration est prévu, afin de vous permettre de prendre votre emploi dans les meilleures conditions Si vous êtes intéressé-e par l'offre, envoyez-nous votre CV ainsi qu'une lettre de motivation en format avec en objet : « à l'attention de M Valérian CANTEGRIL / offre RE ENERGIE CLIMAT TOULOUSE 2507 ».