Gestionnaire judiciaire (H/F)

Gestionnaire judiciaire (H/F) 16 - ANGOULEME

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Offre n° 195QRKF
Gestionnaire judiciaire (H/F)

16 - ANGOULEME - Localiser avec Mappy

Actualisé le 23 juillet 2025

Le Groupe Alexandre recrute un(e) Gestionnaire Judiciaire à Angoulême ! Vous avez une formation en droit et une première expérience dans le domaine judiciaire ? Vous aimez les défis et souhaitez évoluer dans un environnement stimulant ? Cette opportunité est faite pour vous ! Votre mission : Intégré(e) à notre équipe dynamique, vous travaillerez en binôme avec un gestionnaire pour assurer le suivi et le traitement des dossiers judiciaires confiés par nos clients. Vos responsabilités : Rédiger, formater et suivre des actes de procédure Mettre en œuvre et piloter des procédures d'exécution Gérer les urgences judiciaires avec sang-froid et efficacité Assurer la relation avec les débiteurs, les clients et les partenaires (serruriers, forces de l'ordre, diagnostiqueurs...) Ouvrir, suivre et clôturer les dossiers avec rigueur Réaliser des recherches pour retrouver des justiciables disparus Compte rendu de votre activité à votre manager Profil recherché : Formation : Bac+3 en Droit ou Master Carrières Judiciaires et Juridiques Expérience : Minimum 1 an en cabinet d'avocats ou chez un Commissaire de Justice Qualités : Rigueur, sens du relationnel, organisation, compétences en négociation, esprit d'équipe et capacité à gérer les priorités Compétences : Maîtrise du Pack Office, outils de gestion et recherches juridiques Ce que nous vous offrons : CDI à temps plein Rémunération : Selon profil Avantages : Prime de participation / Mutuelle 100% prise en charge par l'employeur / Prime d'ancienneté dès le minimum conventionnel Horaires : Lundi à vendredi, 9h-12h / 13h-17h Localisation : Angoulême, en présentiel À compétences égales, nous accordons une attention particulière aux candidatures de travailleurs en situation de handicap. Pourquoi nous rejoindre ? Le Groupe Alexandre, c'est 100 collaborateurs passionnés et engagés, un réseau d'offices spécialisés en constats, recouvrement amiable et judiciaire, conseils et sécurisation des encours. Rejoindre notre équipe, c'est intégrer un environnement où l'excellence et le respect des justiciables sont au cœur de notre mission.

Type de contrat
CDI
Contrat travail
Durée du travail
35H/semaine Travail en journée
Salaire
  • Salaire brut : Annuel de 24000.0 Euros à 25000.0 Euros sur 12.0 mois
  • Participation/action
  • Mutuelle
Déplacements
Déplacements : Jamais

Profil souhaité

Expérience

  • 3 An(s)Cette expérience est indispensable

Compétences

  • Argumentation commerciale
  • Assurer la relation client : suivi commercial, gestion des incidents (échanges, retours, avoirs), relance pour recouvrement
  • Bureautique et outils collaboratifs
  • Capacité d'adaptation
  • Conseiller, accompagner une personne
  • Convaincre, négocier
  • Créer une relation de confiance
  • Enregistrer les paiements dans les systèmes de gestion
  • Etablir le contact avec les débiteurs et les relancer si besoin
  • Logiciels de gestion de recouvrement
  • Mettre en place des actions de prospection
  • Mettre en place et suivre les procédures de recouvrement en cas de non-paiement
  • Négocier des délais de paiement ou des plans de remboursement
  • Procédures de recouvrement de créances
  • Proposer des solutions adaptées à la situation financière du débiteur
  • Présenter et valoriser un produit ou un service
  • Renseigner des supports de suivi d'activité
  • Respecter des règles, des consignes, normes et procédures opérationnelles
  • Réglementation des délais de paiement
  • Réglementation des procédures de recouvrement
  • Surveiller les procédures de recouvrement
  • Techniques commerciales
  • Techniques de communication orales, écrites et numériques
  • Techniques de gestion de conflits
  • Techniques de persuasion
  • Traiter des dossiers de contentieux

Savoir-être professionnels

  • Faire preuve de rigueur et de précision
  • Faire preuve de réactivité
  • Organiser son travail selon les priorités et les objectifs

Informations complémentaires

  • Qualification : Employé qualifié
  • Secteur d'activité : Activités juridiques

Employeur

GROUPE ALEXANDRE GRAND-OUEST

20 à 49 salariés


Le GROUPE ALEXANDRE Grand Ouest compte aujourd'hui plus de 80 collaborateurs répartis dans plusieurs offices. Le Groupe Alexandre propose des services tels que : constats, recouvrement amiable et judiciaire, conseils, et sécurisation des encours. Mme Lucile Lairault

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    Pour certains d'entre eux, un compteur indique le nombre d'offres correspondant. 
    Par exemple le filtre des contrats indique le nombre d'offres par type de contrat comme ceci : CDI (210), CDD (25), etc.
    Dans l'exemple ci-dessus, si vous sélectionnez « CDI (941) » seules les offres d'emploi en CDI vous seront restituées. 

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    Les filtres appliqués à votre recherche apparaissent de la façon suivante : 
    Filtres appliqués : Temps plein, Temps partiel, CDI, tout réinitialiser
    Vous pouvez supprimer les filtres un par un ou tout réinitialiser en cliquant sur le bouton « Tout réinitialiser ». 

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    La carte affiche uniquement les offres d'emploi que vous voyez à l'écran. Pour visualiser les offres d'emploi suivantes, cliquez sur : Afficher plus d'offres
    Vous avez également la possibilité de changer le « classement » des offres : vous pouvez par exemple les trier par date.

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    Vous accédez au détail d'une offre en cliquant sur son intitulé ou sur le logo sur la gauche. Vous retrouvez :

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    • le détail du profil du candidat recherché par l'entreprise
    • les modalités pour répondre à cette offre
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