Accompagnant en gérontologie (MRS) (H/F) 31 - VILLEFRANCHE DE LAURAGAIS
Offre n° 195QXJM
Accompagnant en gérontologie (MRS) (H/F)
31 - VILLEFRANCHE DE LAURAGAIS - Localiser avec Mappy
Publié le 23 juillet 2025
Vous exercez au sein d'un EHPAD les activités suivantes : - Accompagner les personnes âgées dans les gestes de la vie quotidienne - Réaliser les soins d'hygiène corporel, de confort et de prévention - Suivre l'état de santé de la personne - Relever les modifications de comportement - Collaborer avec l'ensemble des intervenants Une formation reconnue RNCP (titre de niveau 3) de 399H est prévue dans le cadre d'une POEI (Préparation Opérationnelle à l'Emploi Individuelle) avec le Greta et la Croix Rouge en amont du contrat de travail. Le poste vous intéresse, participez à l 'information collective du vendredi 5 septembre à 9h pour découvrir le métier d'accompagnant en gérontologie. Nous vous remercions de bien vouloir vous inscrire via ces liens : Pour Villefranche de Lauragais : https://mesevenementsemploi.francetravail.fr/mes-evenements-emploi/evenement/470169/devenez-accompagnant-e-gerontologie-villefranche-de-lauragais Pour Pamiers : https://mesevenementsemploi.francetravail.fr/mes-evenements-emploi/evenement/472749/devenez-accompagnant-e-gerontologie-pamiers Vous pourrez ensuite participer aux exercices de la Méthode de Recrutement par Simulation (MRS) sur vos habiletés : - comprendre et mettre en œuvre des normes et des consignes - agir dans une relation de services - communiquer oralement et par écrit - identifier les risques et les dangers - rester efficace sous tension Un moyen de locomotion est apprécié.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail les week-ends et jours fériés
- Salaire
- Salaire brut : Horaire de 11.88 Euros sur 12 mois
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté - Ouvert à toute personne intéressée
Formation
- Aucune formation scolaire
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Hébergement médicalisé pour personnes âgées
Employeur
FRANCE TRAVAIL
50 à 99 salariés
EHPAD accueillant 95 résidents présentant tous les niveaux de dépendance. Le projet d'établissement se décline autour de l'ACCUEIL, le BIEN ETRE et le BIEN VIVRE pour ses résidents. Pour chaque résident un projet individualisé fondé sur le respect de la dignité, de l'intégrité, de l'intimité et de la sécurité. Application de la méthode HUMANITUDE, recherche constante d'un meilleur service au résident, notamment à travers la formation des professionnels.
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