Vous avez à cœur d'allier vision stratégique, pilotage de projets et expertise technique au service de la transformation numérique d'un organisme à vocation sociale ? Rejoignez-nous ! Votre mission Sous la responsabilité de la Direction Administrative et Financière, vous pilotez la stratégie numérique de l'Office. Vous garantissez la disponibilité, la sécurité et l'évolution du système d'information tout en accompagnant les métiers dans leur transformation digitale. Vos principales responsabilités : 1. Management du SI et gouvernance Élaborer la stratégie SI en cohérence avec les orientations de l'établissement Piloter le budget, les ressources humaines et les prestataires de votre service Conseiller les directions métiers et la Direction Générale sur les choix technologiques 2. Conduite de projets stratégiques Superviser les projets SI (études, planification, exécution, contrôle qualité) Traduire les besoins métiers en solutions informatiques Assurer la veille technologique et recommander des solutions innovantes 3. Suivi des applications métiers Garantir le bon fonctionnement et l'amélioration continue des outils métiers Assurer un support applicatif de niveau 2 Former et accompagner les utilisateurs 4. Infrastructure, réseaux et sécurité Assurer la gestion, l'administration et la maintenance des infrastructures SI Mettre en œuvre et suivre les dispositifs de sécurité (PRA/PCA, sauvegardes, RGPD) Superviser les architectures serveurs et réseaux 5. Référent Informatique et Libertés (RIL) Assurer une veille continue sur les obligations RGPD Travailler en lien avec le DPO externe Profil recherché Formation supérieure en informatique (Bac+3 à Bac+5), vous disposez d'une expérience confirmée dans une fonction similaire, idéalement dans une structure publique, para-publique ou dans le secteur du logement social. Ce que nous proposons Un poste stratégique au cœur de la transformation digitale de notre organisme Un environnement bienveillant, dynamique et porteur de sens Des projets ambitieux au service des usagers et des collaborateurs Rémunération selon profil + avantages sociaux Tarn et Garonne habitat est le premier bailleur social du département. Nous avons une compétence géographique sur le Tarn et Garonne et les départements limitrophes. Nous gérons sur l'ensemble du département 5000 logements répartis sur plus de 73 communes. Notre structure à taille humaine (100 salariés) nous permet de développer une véritable relation de proximité avec nos locataires et nos partenaires. Dans une dynamique d'amélioration permanente, nous avons obtenu les labels HSS (Habitat Sénior Service) et QUALIBAIL. Rejoignez un acteur engagé au service du logement social !