Référent(e) technique - CDI - Nanterre (H/F)

Référent(e) technique - CDI - Nanterre (H/F) 92 - NANTERRE

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Offre n° 195RXMC
Référent(e) technique - CDI - Nanterre (H/F)

92 - NANTERRE - Localiser avec Mappy

Actualisé le 25 juillet 2025

Poste en CDI - basé à Nanterre A pourvoir pour Septembre Dans cette crèche micro-crèche de 12 berceaux, vous rejoignez une structure qui se distingue par : - Vous rejoignez une équipe stable et soudée, où la communication est fluide, les personnalités sont complémentaires, et chacun-e peut compter sur l'autre. L'entraide, le respect et la reconnaissance sont bien plus que des intentions. - Vous travaillez en confiance, avec de l'autonomie dans les choix pédagogiques, une gestionnaire présente en cas de besoin, et une coordinatrice expérimentée toujours disponible pour vous épauler. - Vous évoluez dans un cadre serein et structuré, sans sous-effectif, avec une organisation claire, une répartition équitable des tâches, et des familles investies et bienveillantes. - Vous bénéficiez de vraies conditions de travail : 5 semaines de fermeture, journées pédagogiques, stationnement gratuit, Pass Navigo pris en charge à 100 %, et une prime de 100€ trimestrielle. Vos missions principales : - Piloter la mise en œuvre du projet pédagogique en lien avec l'équipe et la direction. - Accompagner les professionnel.le.s dans leur posture éducative, en favorisant l'analyse de pratiques. - Soutenir la qualité des observations et des écrits professionnels pour répondre aux besoins des enfants et des familles. - Garantir l'application des protocoles d'hygiène, de sécurité et des obligations réglementaires. - Favoriser une dynamique de coéducation et de partenariat avec les familles, dans un climat de confiance. - Observer le développement global de chaque enfant pour proposer un accompagnement individualisé, en lien avec les familles et l'équipe. Ce poste est fait pour vous si : *Vous êtes titulaire du DEEJE ou DEAP ou IDE *Vous êtes reconnu(e) pour votre posture d'accompagnement, votre capacité à fédérer une équipe et à impulser une dynamique pédagogique constructive. *Vous aspirez à un cadre de travail bienveillant, où l'on croit au potentiel de chaque professionnel.le. Ce poste ne correspond pas tout à fait à ce que vous recherchez ? Aucun souci. Inscrivez-vous gratuitement sur jo-care.fr pour vous rendre visible des crèches qui recrutent près de chez vous et maximiser vos chances de trouver un emploi fait pour vous ! Nous sommes Sophie et Marion, fondatrices de JoCare : un cabinet de recrutement pensé par et pour les professionnels de la petite enfance. Notre mission ? Vous accompagner avec expertise et bienveillance dans votre parcours.

Type de contrat
CDI
Contrat travail
Durée du travail
35H/semaine Travail en journée
Salaire
  • Salaire brut : Mensuel de 2500.0 Euros sur 12.0 mois

Profil souhaité

Expérience

  • Débutant accepté

Formation

  • Bac+3, Bac+4 ou équivalents Éducateur jeune enfant - DEEJE ou IDE Cette formation est indispensable

Compétences

  • Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil

Informations complémentaires

  • Qualification : Employé qualifié
  • Secteur d'activité : Activités des agences de placement de main-d'œuvre

Employeur

JOCARE


Nous sommes un cabinet de recrutement spécialisé dans le secteur de la petite enfance. Chargée de recrutement et auxiliaire de puériculture de formation, nous collaborons étroitement avec les structures petite enfance de la région afin de les épauler dans leur processus de recrutement.

Voir la page employeur

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