Travailleur-se social-e (CDI temps plein) - Poste basé à Hyères ________________________________________ Le poste Dans le cadre du renforcement de ses équipes, l'association recrute un-e travailleur-se social-e pour intervenir : - À 80 % sur le dispositif AVDL (Accompagnement Vers et Dans le Logement) basé à Hyères, - Et à 20 % sur la plateforme AVA (Accueil, Veille, Accompagnement) dédiée aux femmes victimes de violences à Hyères. ________________________________________ Missions principales Sur le dispositif AVDL (Hyères) - 80 % - Accompagner les personnes en situation de précarité dans leur parcours vers et dans le logement (accès, maintien, relogement), - Évaluer la situation sociale et administrative des ménages, - Élaborer un plan d'accompagnement individualisé (logement, budget, droits, insertion), - Mobiliser et coordonner les partenaires du territoire (bailleurs, SIAO, CCAS, etc.), - Assurer un suivi régulier des ménages dans le respect des objectifs définis avec les orienteurs. Sur la plateforme AVA (Hyères) - 20 % - Accueillir, écouter et orienter les femmes victimes de violences, - Réaliser des évaluations sociales dans une approche globale et sécurisante, - Participer aux réunions d'équipe pluridisciplinaire, - Contribuer à l'orientation vers des dispositifs adaptés (hébergement, soins, justice.). ________________________________________ Profil recherché Diplômes requis (obligatoire) - DEASS, DEES, DECESF ou équivalent (Diplôme d'État d'assistant-e de service social, éducateur-trice spécialisé-e, conseiller-e en économie sociale et familiale) Compétences techniques (savoir-faire) - Bonne connaissance des dispositifs AVDL, logement, hébergement social, et de la législation en matière d'accès aux droits, - Expérience en accompagnement global individuel (logement, violences, insertion), - Maîtrise des écrits professionnels et des outils de suivi (tableaux de bord, rapports, logiciels), - Capacité à travailler en partenariat et en réseau, - Capacité à mener des évaluations sociales, à poser un cadre d'accompagnement, à agir dans l'urgence. - Autonomie et bonne organisation - Capacité de mobilité et d'adaptation Savoir-être - Capacité d'écoute et posture bienveillante, - Esprit d'analyse et rigueur dans le suivi, - Sens du travail en équipe et en autonomie, - Réactivité, adaptabilité, gestion du stress, - Adhésion aux valeurs de l'association et posture éthique dans la relation d'aide. Conditions d'emploi : Poste à pouvoir dès que possible en CDI (temps plein/35 heures) Horaires de travail : du lundi au vendredi de 8h30 ou 9h00 à 16h/30 ou 17h00. Salaire de base selon CCN Alisfa de 2496 euros bruts/mois. Permis B obligatoire, véhicule de service. Visites à domicile et accompagnements physiques des bénéficiaires. Reprise de l'expérience professionnelle dans la branche. 25 jours ouvrés de congés (ou 30 jours ouvrables) et 8 jours de congés supplémentaires. Informations complémentaires : CSE (tarifs préférentiels sur les loisirs toute l'année, Bons d'achat) - Mutuelle d'entreprise avantageuse avec une prise en charge employeur à 60 % .