Aide-Soignant(e) de Jour H/F 94 - VILLECRESNES
Offre n° 195SNJJ
Aide-Soignant(e) de Jour H/F
94 - VILLECRESNES - Localiser avec Mappy
Actualisé le 24 juillet 2025
Nous recherchons un(e) Aide-Soignant(e) de jour qui travaillera sous l'autorité du responsable de service, tout en respectant le secret professionnel et médical. Dans ce rôle, vous devrez faire preuve d'une vigilance continue à l'égard des résidents. Vous serez également chargé(e) de co-construire et co-agir dans la mise en place des projets d'accompagnement personnalisés, afin que ces dispositifs deviennent centraux dans l'accompagnement des résidents. Vos missions incluront l'accompagnement des résidents dans les actes de la vie quotidienne ainsi que dans leur relation à l'environnement, tout en veillant au maintien de leur vie sociale. Vous assurerez la surveillance des résidents et participerez à l'animation des activités. De plus, vous accompagnerez les résidents lors de sorties et accueillerez les stagiaires. L'utilisation d'un logiciel dédié pour tracer tous les éléments concernant les résidents sera essentielle. En cas d'absence de l'infirmier(e), vous appliquerez les procédures d'urgence selon la situation rencontrée, qu'il s'agisse d'une urgence médicale ou d'autres circonstances critiques. Il sera également important d'alerter votre hiérarchie sur toute situation anormale concernant les résidents. Les horaires de travail seront les suivants par roulement : - 6h30 - 18h30 - 8h00 - 20h00 - 8h30 - 20h30 Les activités que vous réaliserez incluent : - La participation à la mise en place et au suivi des projets personnalisés en collaboration avec une équipe pluridisciplinaire. - La dispense de soins d'hygiène et de confort tels que les toilettes et le changement des lits. - L'observation et l'évaluation des capacités d'autonomie des résidents. - L'aide à la prise alimentaire en fonction des besoins identifiés. - La participation aux soins palliatifs et aux accompagnements de fin de vie. Profil Requis : Pour ce poste, nous exigeons une formation D.E.A.S (Diplôme d'Etat d'Aide Soignant.e) ou D.E.A.E.S (Diplôme d'Etat d'Accompagnant.e Edducatif.ve et Social.e) ou AMP (Aide médico-psychologique) ainsi qu'une expérience souhaitée dans une fonction similaire. Une expérience dans le secteur handicap est particulièrement appréciée pour ce poste. Les compétences requises incluent : - Une maîtrise parfaite de la langue française (lue, écrite, parlée). - La capacité à se conformer à des mesures d'hygiène strictes. - L'autonomie dans votre fonction ainsi que la capacité à utiliser les outils informatiques nécessaires. Les aptitudes personnelles recherchées comprennent la rigueur, la réactivité, l'organisation ainsi qu'une bonne capacité relationnelle avec les résidents et leur entourage. Il est essentiel que vous fassiez preuve de réserve et de discrétion tout en vous inscrivant dans une démarche associative de bientraitance vis-à-vis des résidents. Conditions : Ce poste implique un travail en roulement avec certaines contraintes spécifiques liées au secteur.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
Travail les week-ends et jours fériés
Travail par roulement - Conditions de travail
-
Santé publique
Station debout prolongée - Salaire
- Selon Convention 66
Profil souhaité
Expérience
- 1 An(s)Cette expérience est indispensable
Formations
- Bac ou équivalent Aide-soignant - DEAS Cette formation est indispensable
- CAP, BEP et équivalents Aide médico-sociale - DEAES
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Hébergement médicalisé pour personnes âgées
Employeur
ADEF RESIDENSES LA MAISON DU JARDIN DES
50 à 99 salariés
- Site internet
- https://adef-residences.com/etablissement/ehpad-maisons-de-retraite/la-maison-du-jardin-des-roses/?utm_source=gmb
La Maison du Jardin des Roses, EHPAD récent de 84 lits ayant deux unités protégées. Cet EHPAD fait parti d'ADEF RESIDENCES, association loi 1901 (1500 salariés) maître d'ouvrage et gestionnaire d'établissements médico-sociaux, réputée pour ses capacités organisationnelles et la qualité de ses établissements.
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