TRAVAILLEUR SOCIAL - PSJ - POST (H/F)

TRAVAILLEUR SOCIAL - PSJ - POST (H/F) 95 - OSNY

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Offre n° 195SQLW
TRAVAILLEUR SOCIAL - PSJ - POST (H/F)

95 - OSNY - Localiser avec Mappy

Actualisé le 25 juillet 2025

Le Pôle Socio-Judiciaire recouvre un ensemble de services qui ont tous en commun d'accompagner un public placé sous main de justice. Ces différents services se répartissent autour de l'axe pré ou post sententiel et recouvrent plusieurs mesures pénales. Les professionnels du Pôle accompagnent ainsi des personnes confrontées ou ayant été confrontées à l'appareil judiciaire en position d'auteurs de faits infractionnels de gravité graduée (infraction, délit, crime). Cet accompagnement global s'articule donc entre la situation sociale, sanitaire, familiale, conjugale et économique d'une personne et la contrainte résultant d'une procédure judiciaire la concernant. PRINCIPALES MISSIONS : √ Accompagnement global de personnes placées sous-main de justice dans le cadre de mesures de placement extérieur, √ Visites à domicile et accompagnements physiques dans les démarches, entretiens individuels et co-organisation des temps collectifs, √ Gestion des différentes dimensions du projet (préparation de l'aménagement de peine y compris en détention, accueil des personnes sur les lieux d'hébergement, mise en oeuvre et suivi des projets d'insertion, gestion de la fin de l'aménagement de peine), √ Rédaction des notes et rapports d'incidents le cas échéant, √ Travail en réseau partenarial, √ Participations aux différentes réunions d'équipe et réunions techniques ou plénières organisées par la direction de l'association. COMPETENCES ET EXPERIENCES REQUISES : √ Titulaire d'un diplôme d'Etat, juriste, assistant social, éducateur spécialisé QUALITES REQUISES : √ Être en capacité d'instaurer une relation conciliant le cadre judiciaire de la mesure et le recueil d'informations √ Permettre au justiciable une prise de conscience des enjeux de la mesure √ Identifier les attentes des magistrats et Services Pénitentiaires d'Insertion et de Probation en vue notamment de s'assurer du bon déroulement de la mesure. CONDITIONS : CDI 35h/semaine - CCN 66 - Rémunération selon diplômes et ancienneté Utilisation d'un véhicule de service pour les déplacements professionnels.

Type de contrat
CDI
Contrat travail
Durée du travail
35H/semaine Travail en journée
Salaire
  • Salaire brut : Mensuel de 2100.0 Euros à 2730.0 Euros sur 12.0 mois
  • CSE
  • Titres restaurant / Prime de panier
Déplacements
Déplacements : Ponctuels

Profil souhaité

Expérience

  • Débutant accepté

Formation

  • Bac+3, Bac+4 ou équivalents Éducateur spécialisé - AS, CESF ou ES Cette formation est indispensable

Compétences

  • Bonne maitrise des techniques d'entretienCette compétence est indispensable
  • Analyse, rigueur et sens de l'organisationCette compétence est indispensable
  • Capacité à rendre compteCette compétence est indispensable
  • Capacités rédactionnelles confirméesCette compétence est indispensable
  • Maitrise bureautique (word - excel)Cette compétence est indispensable
  • Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienneCette compétence est indispensable

Permis

  • B - Véhicule légerCe permis est indispensable

Savoir-être professionnel

  • Faire preuve de rigueur et de précision

Informations complémentaires

  • Qualification : Employé qualifié
  • Secteur d'activité : Action sociale sans hébergement n.c.a.

Employeur

ESPACE SOCIAL POUR L'EDUCATION LA REINSE

50 à 99 salariés


ESPERER 95 (6 pôles d'activités, 280 salariés) est une Association de réinsertion sociale engagée depuis plus de 40 ans dans la lutte contre l'exclusion et la prévention de la récidive. Au service des personnes qui la sollicitent, elle agit dans le but de faciliter leur insertion sociale et professionnelle ainsi que l'accès et l'expression de leurs droits. Mme ELISE MORIENNE

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