L'auxiliaire de puériculture participe à l'élaboration et au suivi du projet de vie de l'établissement. Il/Elle prend en charge l'enfant individuellement et en groupe, collabore à la distribution des soins quotidiens et veille au développement harmonieux de l'enfant en menant les activités d'éveil qui y contribuent tout en respectant ses rythmes (alimentation, propreté sommeil) Activités du poste : -Accueil au quotidien de l'enfant et sa famille dans une relation individuelle et/ou collective dans une démarche de qualité, -Apport des soins quotidiens et de bien-être aux enfants -Organisation et animation d'ateliers éducatifs et d'activités manuelles et artistiques pour aider l'enfant à acquérir son autonomie. -Echange avec les parents, transmissions -Gestion du cahier de présence des enfants -Rôle préventif auprès de l'enfant en difficulté -Participation au suivi pédagogique -Accompagnement des élèves stagiaires et des intervenants extérieurs auprès des enfants -Entretien du matériel -Réalisation et mise en place de la décoration de la structure avec les enfants et les agents d'accueil. -Participation à la réflexion, à l'élaboration et à la mise en œuvre de projets. APTITUDE(S) REQUISE(S) POUR LE POSTE . Connaissance et respect des règles d'hygiène et de sécurité . Capacités à prendre connaissance et à respecter les protocoles de sécurité et d'hygiène en vigueur dans le projet d'établissement de la structure . Capacités à communiquer avec l'équipe et le public (enfants et familles) . Capacité à rendre compte . Capacité à travailler en équipe et à déléguer . Qualités de patience et d'écoute CONDITIONS DE TRAVAIL, RISQUES PROFESSIONNELS, CONTRAINTES DU POSTE . Respect de l'organisation et du fonctionnement de la structure . Risques Professionnels liés au port de charges et au contact avec le public (voir le Document Unique du service). . Réunions d'équipe le soir après la fermeture de la structure