Agent en charge de l'hygiène et la propreté (H/F) 49 - DOUE EN ANJOU
Offre n° 195SYYB
Agent en charge de l'hygiène et la propreté (H/F)
49 - DOUE EN ANJOU - Localiser avec Mappy
Publié le 25 juillet 2025
La Mairie de Doué en Anjou recrute pour le 1er septembre 2025 3 agents chargés de l'hygiène et la propreté pour 2 salles de sports et un complexe sportif - CDD initial de 4 mois renouvelable à 10/35ème Sous l'autorité directe du Responsable de service, les trois agents seront chargés de l'entretien des locaux des salles de sport René DRANN et Victor Chatenay et/ou des vestiaires du complexe sportif Marcel Habert suivant l'organisation du service. L'emploi est à temps non complet de 10/35ème annualisé et possible dans le cadre d'un cumul d'emplois MISSIONS Salle omnisports René DRANN : intervention du lundi au vendredi de 6h à 8h - Effectuer le nettoyage des installations sanitaires : travaux de désinfection, lavage et entretien des sols, vitres, murs, des vestiaires, sanitaires et douches selon des protocoles définis (exemple : respect du dosage des produits en fonction des surfaces à traiter) - Effectuer le nettoyage du club-house et Dojo - Effectuer le nettoyage des espaces de circulation et dégagement - Sortir les poubelles - Contrôler l'approvisionnement en matériels et produits nécessaires à la bonne réalisation de sa mission et entretien des matériels et machines mis à disposition - Organiser son travail en fonction des consignes données par son responsable et savoir prendre les initiatives nécessaires en fonction des besoins - Savoir signaler tout dysfonctionnement à sa hiérarchie Salle omnisports Henri Chatenay : intervention du lundi au vendredi de 6h à 8h - Effectuer le nettoyage des installations sanitaires : travaux de désinfection, lavage et entretien des sols, vitres, murs, des vestiaires, sanitaires et douches selon des protocoles définis (exemple : respect du dosage des produits en fonction des surfaces à traiter) - Effectuer le nettoyage du club-house - Effectuer le nettoyage des espaces de circulation et dégagement - Sortir les poubelles - Contrôler l'approvisionnement en matériels et produits nécessaires à la bonne réalisation de sa mission et entretien des matériels et machines mis à disposition - Organiser son travail en fonction des consignes données par son responsable et savoir prendre les initiatives nécessaires en fonction des besoins - Savoir signaler tout dysfonctionnement à sa hiérarchie Ou bien, suivant l'organisation qui sera définie : Complexe sportif Marcel Habert : intervention du lundi au vendredi de 6h à 8h - Effectuer le nettoyage des vestiaires : travaux de balayage, dépoussiérage, désinfection, lavage et entretien des sols, vitres, murs, meubles, matériels divers selon des protocoles définis - Sortir les poubelles PROFIL - Être discret, ponctuel, autonome, rigoureux, soigné, méthodique - Savoir respecter des règles d'hygiène et de sécurité - Être à l'aise avec l'utilisation de produits et des matériels de nettoyage - Savoir communiquer, contrôler, informer, identifier les problèmes - Capacité à travailler en autonomie et en équipe - Maintenir en bon état le matériel mis à disposition PARTICULARITES - Plage horaire variable selon les besoins ou consignes - Intervention complémentaire possible le samedi pour 2h sur la base du volontariat. - Intervention sur différents sites communaux - Respect des règles d'hygiène et de sécurité et port de vêtements appropriés/EPI en fonction de la mission CONDITIONS - Poste à temps non complet de 10/35ème annualisé soit 153 Heures à réaliser de septembre à décembre 2025 - Planning plus allégé pendant les périodes de vacances scolaires - Salaire net mensuel de 450€
- Type de contrat
-
CDD - 4 Mois
Contrat travail - Durée du travail
-
Temps partiel - 10H/semaine
Horaires annuels
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 577.00 Euros sur 12 mois
- Rémunération statuaire
Profil souhaité
Expérience
- 6 MoisCette expérience est indispensable
Compétences
- Baliser les zones glissantes
- Caractéristiques des produits d'entretien
- Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
- Préparer du matériel en prévision d'un travail
Permis
- B - Véhicule léger
Savoir-être professionnels
- Avoir l'esprit d'équipe
- Etre ouvert aux changements
- Faire preuve d'autonomie
Informations complémentaires
- Qualification : Employé non qualifié
- Secteur d'activité : Administration publique générale
Employeur
COMMUNE DE DOUE EN ANJOU
0 salarié (n'ayant pas d'effectif au 31/12 mais ayant employé des salariés au cours de l'année de référence)
- Site internet
- http://www.doue-en-anjou.fr
Poste à pourvoir au 1er septembre 2025 Avec entretiens de recrutement prévus semaine 34 du 18 au 22 août 2025 Adresser lettre de motivation, C.V. avec la référence RH2025. avant le 15 août 2025 Monsieur Le Maire de Doué-en-Anjou 16 place Jean Begault BP 60 049 DOUE LA FONTAINE 49700 DOUE-EN-ANJOU Ou par mail M. . Le Maire
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