Marennes-Hiers-Brouage est une commune nouvelle de 6 356 habitants située en Charente-Maritime, département de la Région Nouvelle-Aquitaine. Située à 45 minutes de La Rochelle et à 10 minutes de l'Île d'Oléron, elle est au cœur d'un positionnement stratégique qui offre aux habitants une vie paisible, à proximité de l'Océan, de l'agglomération de Rochefort et de l'activité touristique de l'Île d'Oléron. La commune de Marennes-Hiers-Brouage recrute par voie de mutation un gestionnaire de maintenance et d'équipement la flotte de véhicules des services municipaux de la Commune de Marennes-Hiers-Brouage correspondant au grade d'agent de maitrise. MISSIONS PRINCIPALES : - Réaliser des travaux d'entretien et de réparation du parc de véhicule et de matériel - Réaliser les diagnostics techniques en cas de pannes - Constater et analyser les défaillances des véhicules - Organiser et assurer les interventions d'urgence - Assurer l'entretien préventif et curatif du parc de véhicules, engins TP et matériels du service espaces-verts en rapport avec les autres services pour la disponibilité du matériel - Etablir un chiffrage des pièces détachées auprès fournisseurs, respect du code des marchés publics - Contrôler l'exécution des travaux réalisées par les entreprises extérieures - Maintenir et développer les compétences techniques du garage - Participer au renouvellement ou l'achat des véhicules, définition des véhicules, aménagement, et mise en service - Etablir un programme pluriannuel de renouvellement du parc automobile - Suivre l'entretien de l'atelier, des outils et du matériel - Contrôler des règles d'hygiène et de sécurité de l'atelier - Assurer un suivi des contrôles réglementaires des véhicules et engins du parc - Planifier l'utilisation des véhicules (tableau d'activité quotidiens) MISSIONS SECONDAIRES : - Être force de proposition auprès du responsable des ateliers municipaux, notamment dans le cadre de l'élaboration du budget - Gestion des achats et du stockage des produits d'entretien - Renfort éventuel dans les autres équipes Ponctuellement - Possibilité d'astreinte de sécurité - Effectuer les astreintes techniques - Conduite d'engin Divers : Dés que possible, temps complet 37h30 ouvrant droit à des RTT en complément des congés annuels-Rémunération statutaire - Régime Indemnitaire (RIFSEEP : IFSE + CIA) - Participation employeur (santé et prévoyance sur contrats labellisés) - Comité National d'Action Sociale (CNAS) - Bons d'achat Savoir Faire : - Réaliser la maintenance électrique sur un véhicule - Réaliser la maintenance des matériels de mobilité terrestre - Apprécier les règles de conformité des installations techniques - Connaître et appliquer les mesures de sécurité - Alerter d'un dysfonctionnement ou d'une situation à risque - Exploiter la documentation technique et de référentiels - Alerter sur un dysfonctionnement ou une situation à risque Qualification et formation nécessaires : - Permis VL obligatoire, permis C, C1E, D, E apprécié - Habilitation électriques BE -BS, habilitation électrique VL - Caces plateformes élévatrice R486 (cat B) - Caces engin de chantier R482 (cat A, C1, E, F) Profil du candidat : - Bonnes connaissances en mécanique - Maîtriser les procédures d'habilitation des matériels, contrôles annuels et périodiques règlementaires - Travail en équipe : capacité à communiquer avec les services - Rigueur et sens de l'organisation - Aisance informatique - Réactivité et disponibilité - Savoir rendre compte de son activité - Sens du service public - Autonomie - Sens des responsabilités - Sens des priorités Connaissance appréciée : En hydraulique, électricité Mécanique poids-lourd et en matériels espaces verts et TP