Assure des prestations de formation, en face à face et/ou à distance pour une mise à jour des connaissances ou un nouvel apprentissage en individualisant les parcours. Animation pédagogique : - Accueille et positionne les stagiaires entrants sur le dispositif et les accompagne dans leur progression individuelle selon le parcours établi, - Reste attentif aux parcours aménagés et aux stagiaires en situation de Handicap - Met en œuvre différentes techniques d'animations pédagogiques et adapte son intervention et les supports en fonction du dispositif, du public, et des exigences des financeurs - Assure le suivi pédagogique des stagiaires et renseigne les documents de suivis (livret de stagiaire et livret d'alternance) - Réalise les appels et complète le cahier de texte dans SAFE - Suit et évalue le stagiaire en entreprise (réunions avec le tuteur, renégociation éventuelle du contenu du stage. - Participe aux évaluations et à la validation de la formation (surveillances, jurys, commissions), - Participe aux réunions pédagogiques, aux réunions de concertations et bilans de fin de formation - Participe à la validation de la formation et aux jurys d'examens - Evalue régulièrement les acquis des stagiaires - Met en place l'évaluation (CCF) et/ou accompagne les stagiaires vers la validation dans le respect du règlement d'examen Ingénierie pédagogique / organisation - Formalise et partage avec l'équipe pédagogique sa proposition de progression pédagogique, de séquences de formation et d'évaluation, - Analyse les besoins et définit les objectifs pédagogiques collectifs et individuels, - Crée, adapte et mutualise des outils pédagogiques, - Peut être sollicité pour répondre aux appels d'offre et aux demandes d'agrément, Suivi administratif - Tient et transmet les documents nécessaires au suivi de l'action (feuille d'émargement, fiche d'évaluation..) - Signale les absences des stagiaires au coordonnateur (H/F) ou à l'assistant (H/F) - Transmet son relevé d'heures d'enseignement au coordonnateur chaque fin de mois Démarche Qualité - Contribue à la mise en œuvre de la démarche qualité au sein du service ; - Propose des axes d'amélioration. Doit faire face aux situations problématiques d'ordre pédagogiques, didactiques ou inter-personnelles et en référer à son coordonnateur Rendre compte à qui de droit de tout dysfonctionnement ou de toute anomalie