Assistant-e administrative et comptable (H/F) 34 - MONTPELLIER
Offre n° 195TTCT
Assistant-e administrative et comptable (H/F)
34 - MONTPELLIER - Localiser avec Mappy
Actualisé le 31 juillet 2025
Vous serez intégré-e au sein d'une équipe bienveillante et dynamique de collaborateur-ices qui place le partage d'expérience au cœur de son fonctionnement. Vous réaliserez des opérations de gestion administratives, sociales et comptables sur un périmètre désigné. L'assistant(e) réalise des opérations administratives et comptables en lien avec l'équipe et sous la responsabilité de la gestionnaire comptable. La liste des missions ci-dessous peut être amenée à évoluer selon les besoins : 1)Participation à la gestion comptable Fournisseurs : numérisation et saisie des factures, préparation des paiements Notes de frais : Contrôle et validation des notes de frais des entrepreneurs Banque : Enregistrement des flux, remises bancaires Fiscal : déclaration de TVA Assistance à la révision comptable Communication avec les entrepreneurs Participation au suivi de réclamations Lettrage des comptes 2) Gestion du social Participation à la saisie administrative des fiches membres dans notre outil de gestion et préparation des contrats CAPE et CESA Convention de stage numérisation, archivage des documents administratifs des membres DPAE et prise de Rdv médecine du travail Préparation et transmission des éléments de paie au prestataire (CP, salaire, maladie) 3) Suivi administratif / Traitement courant Gestion des mails Gestion, tri et expédition du courrier Archivage et Classement 4) Vie coopérative Participation à la vie coopérative interne et aux réseaux professionnels de l'ESS Profil, compétences et qualités attendues Diplôme: Bac +2 gestion d'entreprise, comptabilité, social (BTS, DUT, DEUG) Expérience: gestionnaire-comptable h/f : 3 ans minimum Expérience dans l 'accompagnement à la création d'activités économiques ou dans une CAE serait un plus. Compétences techniques requises : Maîtriser des outils de gestion sociale, comptable (EBP, Sage .) , bonne maîtrise du pack Office, des outils en ligne, communication écrite et orale Compétences comportementales nécessaires : Autonomie, rigueur, disponibilité, capacité d'écoute, aisance relationnelle et esprit d'équipe Intérêt pour la transition écologique et l'économie sociale et solidaire Ce poste peut convenir à une personne en situation de handicap Conditions Poste basé en présentiel à Montpellier au Pôle REALIS, à Celleneuve Type d'emploi : Temps partiel hebdo à 80%, CDD 9 mois, évolutif à temps plein. Possibilité de CDI au sein de la structure Rémunération : selon grille salariale , entre 11,88€ brut/h et 13,06€ brut/h Prise en charge de la mutuelle à 50 % Possibilité de candidater au sociétariat de la SCOP + accord d'intéressement Horaires : Du lundi au jeudi mais flexible - horaires précis à définir - 1j de télétravail possible
- Type de contrat
-
CDD - 9 Mois
Contrat travail - Durée du travail
-
Temps partiel - 28H/semaine
Travail en journée
- Conditions de travail
-
Possibilité de télétravail
- Salaire
- Salaire brut : Horaire de 11.88 Euros à 13.06 Euros
- Intéressement / participation
- Complémentaire santé
Profil souhaité
Expérience
- 3 An(s)Cette expérience est indispensable
Formation
- Bac+2 ou équivalents - gestion, comptabilité, social Cette formation est indispensable
Compétences
- bonne maîtrise du pack Office, des outils en ligneCette compétence est indispensable
- communication écrite et oraleCette compétence est indispensable
- Logiciels comptablesCette compétence est indispensable
- outils de gestion sociale, comptable (EBP, Sage …)Cette compétence est indispensable
Savoir-être professionnels
- Avoir l'esprit d'équipe
- Faire preuve d'autonomie
- Faire preuve de rigueur et de précision
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Culture de légumes, de melons, de racines et de tubercules
Employeur
TERRACOOPA
50 à 99 salariés
Terracoopa est une Coopérative d'Activité et d'Emploi (CAE), spécialisée dans les métiers de l'agriculture bio, du paysage et de l'environnement en Occitanie. Notre ambition est de proposer au territoire un pôle de compétences pour la transition écologique, allant de la production alimentaire à l'aménagement durable du territoire. En 2025, la coopérative regroupe une soixantaine d'entrepreneur-es et emploie cinq salarié-es pour les fonctions support.
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