Formateur / Formatrice de Français Langue Etrangère - FLE - (H/F) 01 - MIRIBEL
Offre n° 195VCPJ
Formateur / Formatrice de Français Langue Etrangère - FLE - (H/F)
01 - MIRIBEL - Localiser avec Mappy
Actualisé le 28 juillet 2025
Le groupe IFPA recherche un formateur ou une formatrice en Français Langue Étrangère (FLE) pour intervenir sur des dispositifs DELF et DILF auprès d'un public de demandeurs d'emploi sur notre site de Miribel. Vos missions : - Analyse des besoins et évaluation des compétences orales/écrites des apprenants - Rédaction des bilans - Adaptation des supports et du matériel pédagogique aux niveaux du référentiel CECRL - Gestion de l'hétérogénéité des groupes d'adultes - Utilisation rigoureuse des outils informatiques pour la préparation et la remise des documents Conditions du poste : - Contrat à Durée Déterminée d'usage du 17/09/2025 au 17/12/2025 - Volume : 17h50 heures par semaine selon planning - Lieu : MIRIBEL (01) - Rémunération : 2263.65€ brut mensuel pour un temps plein (qualification D2, palier 12 de la CCN des Organismes de Formation) - Prêt d'un ordinateur portable pour la durée de la mission - Période d'intégration formative Profil recherché : - Diplôme en enseignement FLE et maîtrise des niveaux CECRL - Expérience de minimum 2 ans en tant que formateur/trice FLE, en particulier auprès de demandeurs d'emploi - Excellentes qualités pédagogiques, écoute, observation et analyse des situations - Rigueur, réactivité, autonomie et organisation - Maîtrise parfaite des outils informatiques
- Type de contrat
-
CDD - 3 Mois
Contrat d'usage - Durée du travail
-
Temps partiel - 17H50/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 2263.65 Euros sur 12.0 mois
- Ordinateur portable
Profil souhaité
Expérience
- 2 An(s)Cette expérience est indispensable
Compétences
- Accompagner une personne dans l'acquisition de connaissancesCette compétence est indispensable
- Adapter l'apprentissage selon la progression pédagogique, les difficultés rencontréesCette compétence est indispensable
- Animer des sessions de formationCette compétence est indispensable
- Animer un atelier à thèmeCette compétence est indispensable
- Assurer le suivi administratif des formationsCette compétence est indispensable
- Assurer le suivi de la formation et le tracer dans les outils de suivi pédagogique à dispositionCette compétence est indispensable
- Concevoir et préparer les cours, les travaux dirigés ou les travaux pratiquesCette compétence est indispensable
- Concevoir l'ingénierie de formation et les séquences pédagogiquesCette compétence est indispensable
- Corriger des évaluations (exercices, travaux pratiques, examens)Cette compétence est indispensable
- Définir un objectif d'apprentissage et le programme des activités pédagogiquesCette compétence est indispensable
- Enseigner les savoirs professionnels et les techniquesCette compétence est indispensable
- Enseigner, transmettre des connaissances, développer des compétencesCette compétence est indispensable
- Evaluer des acquis d'apprentissage, de formation ou d'expérienceCette compétence est indispensable
- Evaluer le niveau de départ du pratiquantCette compétence est indispensable
Savoir-être professionnels
- Etre force de proposition
- Etre ouvert aux changements
- Inspirer, donner du sens
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Formation continue d'adultes
Employeur
IFPA
100 à 199 salariés
IFPA GROUPE, développe les compétences des individus, entreprises et territoires depuis 1978. Fort de notre expérience et de nos partenariats, nous répondons efficacement aux besoins des territoires BFC et AURA. Nos filiales Formation et Certifications des compétences (IFPA), Apprentissage (IFP'Alternance) et Conseil (IFPA Compétences) complètent utilement nos capacités d'intervention. Nous rejoindre, c'est la possibilité d'exercer un métier porteur de sens et de s'épanouir professionnellement Mme Nathalie MORIN
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